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2023年销售劳动合同样本

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

法定代表人：___________________________

联系电话：___________________________

乙方（员工）：___________________________

住址：___________________________

身份证号码：___________________________

联系电话：___________________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，双方协商一致可续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任销售岗位工作。

第三条：乙方的工作地点为___________________________。甲方根据经营需要或乙方的工作表现及身体情况等因素，可依法合理变更乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方所在岗位的特点安排工作时间，按照国家相关规定执行。因工作需要加班的，应当按照有关规定支付加班工资或安排调休。

第五条：乙方享有国家规定的各项休息休假权利。具体休息办法和时间按甲方有关规定执行。

四、劳动报酬

第六条：乙方的基本工资标准为____元/月。除此之外，乙方享有各项津贴、奖金及国家规定的各项福利待遇。

第七条：甲方按月及时以货币形式足额支付乙方工资，并为乙方办理保险等手续。如因工作需要变动乙方岗位，应及时调整乙方的工资。甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第八条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方进行安全卫生教育及必要的业务培训，为乙方提供符合国家规定的劳动环境和工作条件。甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定，对乙方提供必要的安全生产条件。同时双方应严格遵守岗位安全操作规程及工作职责流程等要求。如甲方违反上述条款或工作过程中甲方管理人员存在指挥不当等情况造成乙方身体伤害的，甲方应依法承担相应责任。乙方有权拒绝执行甲方管理人员的违章指挥。乙方对工作中可能产生的职业病应采取相应措施予以预防和处理。对发生严重职业病的情况甲方应积极采取相应措施进行处理并承担相应的法律责任。同时乙方应积极予以配合理解并接受相应的治疗等处理方式。甲乙双方共同遵守职业卫生相关的法律法规的规定履行各自的职责和义务。如因乙方原因造成职业病的或因故意隐瞒职业病情况的造成的一切后果应由乙方自行承担一切责任与后果并不得以此为由解除劳动合同或要求赔偿等要求。因个人原因导致公司无法履行正常的职业健康检查程序的情形除外但须事前书面告知甲方并提交相应的证明文件证明个人理由的真实性。如有故意隐瞒或其他不正当情形造成的一切后果由个人承担一切责任包括但不限于赔偿损失等法律责任和经济损失等一切责任并不得以此为由解除劳动合同等要求公司履行相关责任或其他诉求等公司对此种行为可随时单方解除而不需经过相关告知解除其他用工过程和其他材料所需提交的所有事项不得混淆一并进行处理并提供充分的虚假证明文件等情形否则公司有权追究其法律责任和经济损失赔偿等一切责任并保留追究其他责任的权力包括但不限于刑事责任等权力等情形。乙方应积极服从甲方管理人员的合理分工与调配并执行相关的工作任务等合理的要求并按照正常的市场操作流程完成相应的销售任务并严格遵守职业卫生相关规定并按照正常的安全操作规程执行以避免职业病的发生等情形以维护公司和个人的利益等双方均积极履行各自的职责和义务遵守法律法规和甲方的各项制度要求并在公平公正的前提的遵守甲方相关规定情形下公司尊重并执行市场操作和员工福利的各项法规政策及在甲方生产条件的充分保障的情形下确保员工的安全健康并创造相应的条件提供必要的帮助以共同促进员工的安全健康保护并积极维护双方的利益和市场秩序的稳定发展并共同促进公司的健康发展和提高经济效益和社会效益等目标实现并共同遵守职业卫生相关的法律法规的规定履行各自的职责和义务并共同促进公司的健康稳定发展等目标实现并严格遵守公司的各项制度和流程规定以确保市场的稳定和双方利益的共同实现并促进市场的可持续发展并严格执行公司的相关制度和流程规定确保市场的稳定和双方的共同利益实现并互相理解合作理解维护公司和双方的共同利益与共同的市