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公司消防安全培训计划
为了让职工人员充分认识消防工作重要性,提高防止和处理突发性重大事故的能力,并能够在事故发生后,快速有效地采取救援措施,特制定此培训和演练计划。
培训。
1、培训范围
公司各部门全体成员。
2、职责
公司综合部负责编制年度培训计划,并且组织实施。公司各相关部门按计划要求配合实施培训工作。
3、培训内容
①消防法律法规、消防安全制度、消防安全操作规程等;
②公司的规章制度,安全操作规程,易发事故环节,操作注意点;?
③消防设施、灭火器材的性能、使用方法和操作规程;
④报火警、扑救初期火灾、应急疏散和自救逃生的知识、技能?。
⑤公司安全疏散路线,引导人员疏散的程序和方法;
⑥灭火和应急疏散预案的内容、操作程序;
4、培训实施。由综合部负责,公司相关部门按照培训计划配合实施,安排并且组织好关人员参加培训。培训过程中综合部要检查进度和培训质量并有相应记录。
对应急救援人员的培训,由公司综合部每年组织一次。
应急救援培训内容:
①熟悉公司应急救援预案及如何进行报警,如何接听事故警报;
②如何启动应急预案程序;?
③各部门依据应急救援的职责和分工展开工作;
④组织应急物资的调运;?
⑤申请外部救援力量的报警方法以及发布事故消息,组织周边社区、政府部门的疏散方法等;?
⑥事故现场的警戒和隔离,以及事故现场的洗消方法。对车间、部门员工的培训,由公司各个相关部门组织进行。
5、培训内容:
①企业安全生产规章制度、安全操作规程;
②防火、防爆、防毒的基本知识;?
③生产过程中异常情况的排除、处理方法;?
④事故发生后如何展开自救与互救,撤离与疏散的方法。
二、演练
1、演练频率?每年进行一次演练,每年月中下旬?
2、演练地点待定
3、演练指挥由公司事故应急救援指挥部统一组织、指挥
4、演练内容:
①通讯及报警信号联络;
②逃生路线;
③灭火器使用;?
④急救及医疗;?
⑤消毒及洗消处理;
⑥防护指导,包括专业人员的个人防护和员工的自我防护;
?5、演习要求:
先作模拟动作,再作实战动作,动作正确果断;?
让普通员工上来感受灭火器操作,并作讲解;?
掌握风向,控制现场的烟、雾、水流;?
尽量使用快到期灭火器,开启后的灭火器要反复使用使药剂耗尽,以节约器材。
附件:
1、培训人员签到表
公司消防安全培训计划总结
为增强全体职工的消防安全意识,提升应对突发性火灾事故的能力,公司特制定了详尽的消防安全培训计划。该计划覆盖了培训范围、职责分配、培训内容、实施方式及演练安排等多个方面,旨在构建一个全面、高效的消防安全管理体系。
一、培训范围与职责
培训面向公司各部门全体成员,确保每位员工都能接受到专业的消防安全知识教育。公司综合部作为培训的组织者,负责编制年度培训计划并组织实施,同时监督培训进度和质量。各部门则需按照计划要求,积极配合综合部完成培训工作,形成上下联动、齐抓共管的良好局面。
二、培训内容
培训内容丰富多样,旨在全面提升员工的消防安全素养。具体包括:
法律法规与制度:深入解读消防法律法规、公司消防安全制度及操作规程,使员工明确自身在消防安全中的责任和义务。
设施与器材使用:详细介绍消防设施、灭火器材的性能、使用方法和操作规程,确保员工在紧急情况下能够迅速、准确地使用消防设备。
应急知识与技能:重点培训报火警、扑救初期火灾、应急疏散和自救逃生的知识与技能,提高员工的应急反应能力和自救互救能力。
疏散路线与预案:明确公司安全疏散路线,教授引导人员疏散的程序和方法,同时让员工熟悉灭火和应急疏散预案的内容及操作程序。
此外,针对应急救援人员,还增设了专门的培训内容,包括熟悉应急救援预案、报警与接听事故警报、启动应急预案程序、组织应急物资调运、申请外部救援力量及事故现场警戒与隔离等,以提升应急救援队伍的专业水平。
三、培训实施
培训由综合部统一组织,相关部门密切配合。培训过程中,综合部将定期检查进度和培训质量,确保培训效果。对于应急救援人员的培训,公司每年组织一次,以强化其应对突发事件的能力。同时,车间、部门员工也将接受由各自部门组织的消防安全培训,实现培训全覆盖。
四、演练安排
为检验培训成果,公司每年月中下旬将组织一次消防演练。演练由公司事故应急救援指挥部统一指挥,确保演练过程有序进行。演练内容涵盖通讯及报警信号联络、逃生路线、灭火器使用、急救及医疗、消毒及洗消处理等多个方面,旨在全面提升员工的实战能力。
在演练过程中,要求先作模拟动作,再作实战动作,确保动作正确果断。同时,鼓励普通员工参与灭火器操作实践,并由专业人员进行讲解指导。此外,还需掌握风向等环境因素,控制现场的烟、雾、水流等,确保演练安全有序进行。
五、总结与展望
通过本次消防安全培训计划的实施,公司全体员工的消防安全意识将得到显著提升,应对突发性火灾事故
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