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员工提前通知解除劳动合同通知书
??????先生/小姐:
依据《劳动合同法》相关规定,您于???年???月???日提出解除此前??????公司与您订立的劳动合同(合同期限:???年???月???日至???年???月???日)。
您说明的解除理由是:预告解除
(?)劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;
(?)劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
您的劳动合同于???年???月???日解除。
您需要结算以下薪资和补偿金事项:
您薪资结算至???年???月???日;计人民币???元;
此种情形下,公司无需支付经济补偿金。
您需要办理以下交接手续:
详见辞职交接表;
以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续。
?
签署时间:???年???月???日
?
??????公司
?
本人在此确认:本人与公司已无任何劳动争议及经济纠纷,并已收到《解除劳动合同通知书》一份。
?
签署时间:???年???月???日
?
员工签名:????????????
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