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餐饮店劳动合同

甲方（雇主）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，订立本餐饮店劳动合同。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________________________

2.合同生效日期：_________________________

3.合同结束日期：_________________________

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的餐饮店从事_________________________工作。

2.乙方的工作内容、职责和岗位要求按照甲方的规定执行。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，确保合法合理。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休息休假权利。

四、薪酬和福利待遇

1.薪酬：乙方的月薪为人民币_________________________元。

2.甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可以对乙方的薪酬进行调整。

3.福利待遇：乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.甲方应告知乙方可能存在的职业危害及采取的措施。

3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，确保安全生产。

六、劳动纪律和保密义务

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方在甲方任职期间及离职后，应履行对甲方的保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。

七、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方应按照法律规定解除劳动合同。

3.本合同到期前，甲乙双方协商一致，可以续签本合同。

八、违约责任

1.甲乙双方应本着诚信原则履行本合同，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.违约方应承担因违约造成的经济损失。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规处理。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________

法定代表人（签字）：_________________________

联系电话：_________________________

日期：_________________________

乙方（签字）：_________________________联系电话：_________________________日期：_________________________