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顾问劳动合同书模板新5篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（受聘人）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供顾问服务事宜，经友好协商一致，签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方的工作内容为：提供法律咨询服务，协助甲方处理法律事务等。

2.乙方的工作地点为：甲方公司所在地或双方约定的其他地点。

三、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的实际情况安排，具体时间由双方协商确定。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、薪资待遇及福利待遇

1.乙方的月薪为人民币________元整，薪资发放日为每月__日。

2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方因工作需要的出差补助、通讯费用等按照甲方相关规定执行。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规以及甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方应履行保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。

4.合同期满或双方约定的合同终止条件出现时，本合同即行终止。

七、违约责任及赔偿损失约定甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任并赔偿对方损失。具体损失计算方式如下：_______________________八、其他约定事项__________________________________________________________________九、争议解决方式因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；不愿协商或调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：___________________法定代表人（签字）：_______________日期：____年__月__日乙方（签字）：___________________日期：____年__月__日-----------------------------------------------------------------------------------------------请注意本合同仅为模板，实际合同应根据具体情况进行调整并由专业法律顾问审核确认。在签署任何法律文件之前，请务必仔细审阅所有条款并确保理解其内容。

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期满本合同即行终止。如双方继续合作，需重新签订协议。

二、工作内容与地点

1.甲方聘请乙方担任公司顾问职务，负责公司____________事务的工作。乙方必须按甲方要求及时全面完成工作任务。若因乙方原因导致不能完成任务的，甲方有权解除合同并要求赔偿损失。

工作地点：甲方公司总部或其下属分支机构。若因公司业务需要调整工作地点的，乙方应服从安排。

三、工作时间与休息休假

鉴于乙方的咨询顾问工作特点，经双方协商一致，乙方采用弹性工时制，工作时间不受固定限制。乙方可根据自身时间安排和效率自行安排工作时间和地点。乙方在正常工作时间内应确保完成甲方的工作任务。甲方不对乙方实行考勤制度。乙方享有法定节假日休息的权利和享