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第三章
一、单项选择题
（201504）7、在执行任务时最有效的群体规模是（B）3
A、3—5人B、5—7人C、7-9人D、9-10人
（201504）8、规定了每个角色行为期待的是（B）3
A、角色同一性B、心理契约C、角色期待D、角色知觉
（201504）13、群体间互动行为的主要表现形式有两种，一是建设性的，二是（B）
3
A、成功性的B、失败性的C、破坏性的D、不确定性的
（201504）18、决策活动的方式、方法，使决策活动沿着正确的方向进行的是（D）
3
A、决策的基本规则B、决策的有效性
C、决策的目的性D、决策的选择性
（201510）9、根据群体发展五阶段模型，群体内部成员之间开始形成亲密关系表现出
一定的凝聚力，是在（B）3
A、第二阶段B、第三阶段C、第四阶段D、第五阶
段
（201510）10、群体规范界定了群体成员的行为范围，这是群体规范的（D）3
A、导向功能B、动力功能C、评价功能D、标准功
能
（201510）11、有他人在场会使活动效率提高的现象是（A）3
A、群体促进效应B、群体凝聚效应
C、群体协同效应D、群体互动效应
（201604）7、在满足成员的社会需要方面发挥着重要作用的群体是（B）3
A、正式群体B、非正式群体C、命令群体D、任务群体
（201604）9、最早对群体助长现象进行研究的是（C）3
A、舒兹B、勒温C、特里普利特D、阿西
（201610）5、在实际工作中，能够直接引导和限制着个体的态度和行为，使群体成员
明白该做什么、不该做什么的是（D）3
A、角色认同B、角色期待C、角色直觉D、群体规
范
（201610）6、一个人在群体中工作不如单独一个人工作时努力，这称为（B）3
A、社会促进效应B、社会惰化C、协同效应D、从众效
应
（201704）6、决定一个工作群体在组织权利结构中位置的是（B）3
A、人事结构B、职权结构C、群体结构D、奖惩结构
（201704）7、一个人在群体中工作不如单独一个人工作时努力，这称为（A）3
A、社会惰性B、从众C、社会促进效应D、刻板印象
（201704）8、最有效的群
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