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老年大学安全工作制度模板(通用版)

Universitysafetysystemtemplatefortheelderly

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老年大学安全工作制度模板(通用版)

前言：规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的

总和。本文档根据规则制度书写要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使

用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

第一节总则

第一条嘉兴老年大学是经、市政府批准，由、市政府

领导领衔、老干部局主办、有关部门协办的老年大学。

第二条办学宗旨：增长知识、丰富生活、陶冶情操、

促进健康、服务社会。

第三条教学方针：老有所教、老有所学、老有所乐、

老有所为相统一的原则，把政治性、思想性和科学性、知识性、

趣味性有机结合起来。

第四条办学目标：政治建校、平安立校、质量兴校，

发挥示范中心作用，努力把我校办成全市老年教育的示范学校。

第五条学风：求实、创新、友爱、欢乐。

第二节组织

第六条老年大学最高领导机构是校务委员会，校务委

员会由校长（领导兼）、第一副校长（市政府领导

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兼）、副校长（老干部局领导兼）和若干成员单位

（有关部门领导）组成。

第七条学校内设办公室，负责日常工作；下设教务科、

总务科。

第八条学校聘请班主任协助教务科负责班级管理。

第九条各班推荐学员产生班委，协助班主任、教师负

责课堂管理和教师、学员之间的联络。

第十条经学校批准成立的群众组织。

第三节班主任、教师、学员

第十一条班主任实行聘用制，聘用条件是政治思想好，

热心老年教育事业，身体健康，有一定的管理组织能力。

第十二条任课教师实行聘用制，聘用时间视课程学制

而定；聘用条件是有一定的职称和教学经验，或在某个专业中

有一定水平和影响的人士；授课内容方式老同志易于接受。

第十三条本校招生对象以嘉兴市区离退休干部为主体，

条件许可，适当招收50岁以上的退休职工和社会老年人。

第四节课程设置

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第十四条学校根据老同志需求科学合理的开设课程，

课程内容要求健康、向上、科学。

第五节经费

第十五条学校办学经费主要靠市财政拨款和收取学费，

同时也努力争取社会支持作为办学经费不足的补充。

第十六条学员的学费严格按照市物价局核准的标准收

取。

第十七条学校所收的学费及时上缴市财政，所需经费

由市财政预算核算中心核拨。

第六节财产

第十八条学校本着勤俭办事的精神，做好对财产的使

用和保管，学校财产设专人保管，并定期进行盘存。

第七节附则

第十九条学校依据本章程，建立健全各项规章制度。

第二十条本章程自批准之日起施行。

二、守则

（一）工作人员守则

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1、热爱老年教育事业，敬业爱岗，诚信奉献。

2、加强政治理论、业务知识学习，不断提高自身素质，

提高组织协调能力和做好思想政治工作的水平。

3、牢固树立为老同志服务的观念，尊重教师、尊重学

员，满腔热情、耐心细致地做好服务工作。

4、遵守学校规定的各项制度和规定。

5、各项工作按职责分工，责任到人，工作遇到重大事

情必须及时向科室负责人请示或报告。