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劳协练习测试卷
最低工资标准至少每（）调整一次。
A、一年
B、两年(正确答案)
C、一年半
D、半年
用人单位实施劳动标准的主要形式是（）。
A、内部规章制度(正确答案)
B、劳动合同
C、集体合同
D、定性形式
《劳动合同法》第10条第2款规定:“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。”
A、二个月
B、一个月(正确答案)
C、十五天
D、十天
下列哪种情形职工代表资格仍然继续行使（）。
A、职工退休
B、职工触犯法律
C、职工调离本单位
D、职工进行岗位轮换(正确答案)
由于工作需要延长劳动时间，企业需与劳动者协商，一般每天不得超过（）
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