2024年度门卫职责具体执行标准样本.doc

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标准合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

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甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024年度门卫职责具体执行标准样本

本合同目录一览

第一条:门卫职责概述

1.1门卫工作的时间范围

1.2门卫的主要职责

第二条:人员管理

2.1人员出入管理

2.2访客管理

2.3员工考勤记录

第三条:安全管理

3.1安全巡查

3.2安全事故的处理

3.3应急预案的执行

第四条:物品管理

4.1物品的进出登记

4.2禁止物品的处理

4.3物品的保管与分发

第五条:车辆管理

5.1车辆的出入管理

5.2停车场的使用规定

5.3违规车辆的处理

第六条:环境卫生管理

6.1环境清洁

6.2垃圾处理

6.3绿化养护

第七条:服务态度

7.1对待人员的态度

7.2对待工作的态度

7.3突发事件处理

第八条:培训与考核

8.1岗前培训

8.2在职培训

8.3考核标准与方法

第九条:工作交接

9.1工作交接流程

9.2工作交接内容

9.3工作交接时间

第十条:薪资福利

10.1薪资待遇

10.2奖金与罚款

10.3福利待遇

第十一条:合同的变更与终止

11.1合同变更的条件

11.2合同终止的条件

11.3合同终止后的处理

第十二条:违约责任

12.1违约行为的认定

12.2违约责任的承担

12.3违约行为的处理

第十三条:争议解决

13.1争议的解决方式

13.2争议的解决机构

13.3争议解决的时间限制

第十四条:其他事项

14.1保密条款

14.2法律适用

14.3合同的签订日期与有效期限

第一部分:合同如下:

第一条:门卫职责概述

1.1门卫工作的时间范围

门卫工作时间为每日的06:00至22:00,此时间段内门卫需保持高度警觉,确保场所安全。

1.2门卫的主要职责

1.2.1负责场所的日常出入管理,对所有出入人员进行严格审查,确保场所安全。

1.2.2负责场所内的治安维护,预防和制止违法犯罪行为。

1.2.3负责场所内的消防安全,确保消防设施完好,及时应对火灾等紧急情况。

1.2.4负责场所内的突发事件处理,如医疗急救、自然灾害等。

1.2.5负责场所内的绿化养护和环境卫生,保持场所整洁。

第二条:人员管理

2.1人员出入管理

2.1.1门卫应对所有出入人员进行严格审查,确保场所安全。

2.1.2门卫应建立出入登记制度,详细记录出入人员的信息。

2.1.3门卫应对携带物品进行安全检查,防止危险物品带入场所。

2.2访客管理

2.2.1门卫应建立访客登记制度,详细记录访客的信息。

2.2.2门卫应对访客进行引导,确保访客遵守场所规定。

2.2.3门卫应随时掌握访客在场所内的动态,确保场所安全。

2.3员工考勤记录

2.3.1门卫应负责员工考勤记录,确保员工按时上下班。

2.3.2门卫应定期将考勤记录提交给人力资源部门。

2.3.3门卫应对迟到、早退、请假等员工进行记录,并告知人力资源部门。

第三条:安全管理

3.1安全巡查

3.1.1门卫应定期进行安全巡查,确保场所安全。

3.1.2门卫应检查场所内的消防设施、安全设施等,确保其完好。

3.1.3门卫应记录安全巡查情况,发现问题及时上报。

3.2安全事故的处理

3.2.1门卫应在发生安全事故时,立即采取措施进行处理。

3.2.2门卫应立即报警,并将情况告知上级领导。

3.2.3门卫应配合相关部门进行事故调查,提供相关资料。

3.3应急预案的执行

3.3.1门卫应熟悉应急预案,确保在紧急情况下能迅速采取措施。

3.3.2门卫应定期进行应急预案的培训和演练。

3.3.3门卫应在紧急情况下,严格按照应急预案执行任务。

第四条:物品管理

4.1物品的进出登记

4.1.1门卫应对所有进出门禁区域的物品进行严格检查,并做好登记。

4.1.2门卫应防止未经许可的物品带入场所,确保场所安全。

4.1.3门卫应定期将物品进出记录提交给管理部门。

4.2禁止物品的处理

4.2.1门卫应明确场所内禁止携带的物品,并进行公告。

4.2.2门卫应发现禁止携带的物品时,立即进行处理,并告知相关部门。

4.2.3门卫应记录禁止物品的处理情况,并定期提交给管理部门。

4.3物品的保管与分发

4.3.1门卫应对场所内的公共物品进行妥善保管,防止丢失、损坏。

4.3.2门卫应按照相关规定,对场所内的物品进行分发。

4.3.3门卫应定期对保管的物品进行检查,确保其完好。

第五条:车辆管理

5.1车辆的出

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