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行政工作汇报内容（共14篇）

行政工作汇报内容（共14篇）

第1篇：

行政工作内容行政工作内容1.负责公司印章的管理和使用；2.

负责监控办公经费的使用及费用审核；3.负责公司考勤及各个销

售部每月考勤统计以及公司每日员工到岗情况手动记录；4.负责

会议记录的整理、打印与会人员的审签及保存5.负责对新进员工

入职手续的办理及入职前对公司构架初步了解及新人介绍；交代

新进员工办理工资卡（交行卡）6.负责离职员工手续的办理及相

关物品的交接；7.负责签订员工劳动合同、合同鉴定及管理；8.

负责对外联络工作的审核及外部联络单及时收回；9.发现问题并

及时制定相关策略并予以解决；10.负责公司员工社保的办理；11.

与厦门天力行公司沟通相关工作事宜；12.负责公司文件档案的管

理；13.负责公司员工个人档案的管理；14.负责电话的接听工

作；15.负责接、发传真及信件；16.负责办公室图书管理工作；

17.负责公司办公用品的采购、发放及管理；18.对违纪人员进行

处罚；19.准备并安排召开会议工作；20.对违纪人员进行处罚；

21.保证各个办公室环境卫生（监督）并有权做出处罚；22.负责

组织各类文娱、体育活动，活跃员工的业余生活；23.负责公司出

游活动的方案制定、组织及监督；24.协助总经理处理公司工作，

各项工作上传下达；25.与各部门协调、配合各部门工作；26.负

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责公司内部联络单的填写及相关人员确认签字后实施及存档；27.

处理本部门与其他部门相关事务配合沟通工作；28.负责外来信函

的接发、报纸分类、包裹邮寄及派发等工作；29.负责公司贵重物

品（照相机、DV机等）的使用保管登记及电子品及时充电；30.负

责监督公司名片的印制及沟通；31.公司员工生日统计及生日蛋糕

的选定；32.负责人员的招聘及安排面试时间和面试流程；33.负

责与物业部工作人员沟通工作（部件维修、清洁地毯一周清洁一

次）34.负责公司所有电脑及整个网络的正常使用；35.公司邮箱

的清理及邮件的下载刻盘；36.负责电话故障的处理及联系相关人

员来维修；37.公司打印机的报修及日常故障处理；38.销售部员

工工装的尺寸统计及配置；39.负责601、602、609室卫生的打

扫，监督605室的卫生；40.负责办公室废品（报纸、纸箱及杂

物）的处理；

第2篇：

行政工作内容工作内容行政管理：1)全面负责公司的行政、

后勤、总务、环境等工作。

2)制定公司的行政管理方针、政策和制度。

3)负责公司各系统思想、文化建立，筹划增强员工凝聚力的

宣传和工作。

4)组织各类文体活动，丰富员工的业余生活。

5)规范员工行为，实施行政稽查，并对稽查情况进行处理。

6)组织公司会议管理、档案文书管理。

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人力资源管理：1)全面负责公司的人力资源管理与开发工

作。

2)制定本公司人力资源管理的方针、政策和制度。

3)组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度

计划，并监督检查和控制各项计划的实施。

4)组织制定员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩等人

力资源管理的方针、政策、规章和标准，并监督执行。

5)协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、

绩效考评、薪酬福利等工作的进行，确保公司人力资源的合理使

用。

6)计划和审核人力资源管理的成本。

7)及时处理公司管理过程中的重大人事问题。

8)定期组织各级管理人员的考评，向公司领导推荐优秀人

才。

9)受理各职能部门关于人力资源方面的投诉。

第3篇：

行政工作内容行政工作内容1、报餐：每天在群里发布午餐饭

菜，在9：30之前报餐，统计好人数后报给厨师，每天餐后收回

报餐表，做好用餐登记。

2、周例会准备工作：每周五在群里发布消息，让各部门负责

人上交上周工作总结与下周工作计划表，并用短信形式发会议通

知准时参会；每周六下午四点在二楼贵八会议室召开周例会，会

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议开始前做好会前准备工作（把各部门负责人上交的工作总结与

工作计划拷贝到会议电脑上，