2024版精选人才服务合同.docxVIP

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2024版精选人才服务合同

合同编号:__________

甲方地址:

甲方联系人:

联系电话:

乙方地址:

乙方联系人:

联系电话:

鉴于甲方为一家依法成立的企事业单位,具备独立法人资格,并需乙方提供人才服务;乙方为一家具备相关资质的专业人才服务机构,愿意为甲方提供人才服务。为了明确双方的权利义务,经甲乙双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。

第一条服务内容

1.2乙方应确保提供给甲方的人才具有甲方的需求所要求的资质、能力和经验。

第二条服务期限

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。除非一方提前终止本合同,否则本合同将在有效期届满后自动续约一年。

第三条服务费用

3.1乙方向甲方提供的服务费用为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。

3.2甲方应按照本合同约定的付款方式和付款期限向乙方支付服务费用。

第四条付款方式和付款期限

4.1甲方支付服务费用的方式为:____期支付。

4.2甲方应在本合同生效后____日内,向乙方支付首期服务费用。

4.3甲方未按照约定时间支付服务费用的,应按照逾期付款金额的____%支付逾期付款违约金。

第五条甲方义务

5.1甲方应向乙方提供真实、准确、完整的招聘信息、培训需求和评价标准。

5.2甲方应对乙方提供的服务过程中获取的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,未经乙方书面同意,不得向第三方披露。

第六条乙方义务

6.1乙方应按照甲方的需求提供服务,并确保服务质量符合甲方的要求。

6.2乙方应按照本合同约定的服务期限提供服务,如需延长服务期限,应与甲方协商一致。

6.3乙方应对在服务过程中获取的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向第三方披露。

第七条违约责任

7.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

7.2甲乙双方因违约行为给对方造成损失的,应赔偿对方因此所遭受的损失。

第八条争议解决

8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方(盖章):

乙方(盖章):

签订日期:

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

1.甲方独家委托条款

甲方独家委托乙方进行人才服务的,乙方应保证在合同有效期内,未经甲方书面同意,不得将该项服务转委托给第三方。如乙方违反本条规定,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金金额为服务费用的20%。

2.甲方人才需求变更条款

甲方在本合同有效期内提出人才需求变更的,乙方应根据甲方新的需求及时调整服务内容。如乙方因未按甲方新需求提供服务导致甲方损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

3.甲方人才选拔标准条款

甲方应向乙方提供明确、具体的人才选拔标准。如甲方未能提供或提供的人才选拔标准不明确,导致乙方无法按照甲方要求提供服务的,甲方应承担因此产生的后果。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

1.乙方服务质量保障条款

乙方应保证提供给甲方的人才具有甲方的需求所要求的资质、能力和经验。如乙方提供的服务不符合甲方的要求,乙方应负责予以调整或重新提供相应服务,直至甲方满意为止。

2.乙方保密义务条款

乙方应对在服务过程中获取的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向第三方披露。如乙方违反本条规定,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金金额为泄露信息所造成甲方损失的2倍。

3.乙方服务期限保障条款

乙方应按照本合同约定的服务期限提供服务,如需延长服务期限,应与甲方协商一致。如乙方未经甲方同意擅自延长服务期限,甲方有权拒绝支付相应部分的service费用。

三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明

1.第三方中介职责划分条款

甲方、乙方同意引入第三方中介机构进行人才服务的,第三方中介应按照甲方的需求和乙方的服务标准,负责人才的选拔、推荐等工作。如第三方中介未能按照约定履行其职责,导致甲方损失的,甲方有权要求第三方中介承担相应的赔偿责任。

2.第三方中介费用条款

引入第三方中介的,甲方应按照本合同约定的服务费用向第三方中介支付相应费用。如甲方未按约定时间支付费用,第三方中介有权拒绝提供服务,由此导致甲方损失的,甲方应自行承担。

3.第三方中介保密义务条款

第三方中介应对在服务过程中获取的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向第三方披露。如第三方中介违反本条规定,甲方有权要求第三方中介支付违约金,违约金金额为泄露信息所造成甲方损失的2倍。

一、附件列表:

1.人才服务需求问卷

2.人才

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