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城郊煤矿安全风险分级管控标准化体系建设
实施方案
矿属各单位:
为切实做好《煤矿安全生产标准化考核定级办法》和《煤
矿安全生产标准化基本要求及评分办法》中安全风险分级管控
专业质量标准化建设工作,结合矿井实际,现制定具体实施方
案如下,请认真遵照执行。
一、工作要点
为贯彻落实上级部门有关建立安全风险分级管控和隐患排
查治理两道预防性工作机制的重要指示精神,在煤矿安全领域
推行安全风险分级管控并以安全生产标准化考核为核心,坚持
从煤矿安全管理实际出发,确立分阶段实施构建风险管控体系
的总体思路,现阶段重在初步建立风险管控体系,从树立安全
风险意识、落实管理层管控责任入手,以防范遏制重特大事故
为目标,分步骤推行安全风险分级管控工作。
二、具体内容
1.建立工作机制。建立安全风险分级管控工作责任体系,
由矿长全面负责,分管负责人负责分管范围内的安全风险分级
管控工作,确定安检科负责安全风险分级管控工作部门,健全
工作制度,明确安全风险辨识范围、方法和安全风险的辨识、
评估、管控工作流程。
2.开展辨识评估。要求建立包括矿长、总工程师、分管负
责人等矿级管理层组织开展安全风险辨识的“1+4工作模式”,
即1次年度辨识和4项专项辨识。以年度定期辨识为基础,以
发生变化时的专项辨识为补充,在采区采面设计前、系统工艺
发生重大变化前、高危作业前以及出现事故和重大隐患后等容
易出现安全生产事故的危险因素,由管理层针对问题组织开展
危险源辨识工作。
3.实施风险管控。风险管控是根据风险辨识评估结果,制
定针对性的管控措施方案,使风险控制在可接受程度,并将风
险辨识评估和管控内容应用于生产计划、年度工作重点和规程
措施编制等内容中,并对安全风险管控措施有效性的定期、不
定期检查的过程。
4.落实保障措施。保障措施重点是对信息化和培训两个方
面入手,采用信息化手段实现对安全风险记录、跟踪、统计、
分析、上报。对全员开展安全风险辨识评估成果学习培训,对
参与风险辨识评估工作的有关人员开展风险辨识评估技术方面
的培训。
三、组织机构
为有效推进体系的建设工作,并为体系运行提供保障,逐
步建立起自我约束、持续改进的安全长效机制,按照体系建设
要求,经研究决定,成立“安全风险分级管控标准化体系建领
导小组”,并将小组职责予以明确。体系领导小组如下:
组长:陈辉王太续
副组长:袁天华苏金华陈宇崔鑫武梅良张新周
成员:张文康朱战斌翟景辉张金陵汤红枪汪鲁尧
及矿属各单位主要负责人
领导小组下设体系办公室和风险辨识、风险评估、风险管
控、组织保障、信息管理等六个工作小组。
(一)体系办公室
主任:袁天华
副主任:张文康朱战斌翟景辉张金陵汤红枪汪鲁尧
马广兴郑伟卫张洋李磊蒋云飞袁斌
成员:刘宏孟献歌郭连安丁亚恒牛金兴
汤保栓马慎义孙威威赵春生刘元基
彭强王岩陈昱西龙樊东坡
(二)辨识评估小组
组长:陈宇
副组长:汤红枪
成员:刘宏孟献歌郭连安丁亚恒牛金兴
汤保栓马慎义赵春生刘元基彭强
吕文浩
(三)风险管控小组
组长:苏金华
副组长:朱战斌
成员:匡中文许矿伟吴盼晓白鑫叶小三
徐留军孙威威邓明亮刘德玉刘正义
蒋飞
(四)组织保障小组
组长:袁天华
副组长:马广兴
成员:郑伟卫张洋童保国牛金兴黄社涛
陈昱西龙余小磊范东坡
(五)信息管理小组
组长:崔鑫
副组长:汪鲁尧
成员:陈建国吕文浩王岩西龙
矿属各部门均要成立本单位的风险管理小组,
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