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核心能力心得体会
-------《读干部必备核心能力》心得体会
-中共友爱镇委员会马敏
按照县委组织部、县委宣传部拖地郫组干(2011)36号文件要求,认真开展领导干部读书活动,通过对《干部必备核心能力》的阅读,有以下体会:认为加强党员领导干部核心能力建设,持续提升党员领导干部的核心能力,具有艰难性、复杂性、累积性等鲜明特征。为有效提升党员领导干部的核心能力,既需要组织不断加大培养塑造力进行强化提升,也需要党员领导干部个体进行自我提升。
一是党员领导干部的核心能力需要自我提升。
按照《干部必备核心能力》一书中涉及的党员领导干部的十种能力是:学习能力、依法行政能力、战略决策能力、统筹兼顾能力、开拓创新能力、知人善任能力、媒体沟通能力、应对突发事件能力、维护稳定能力、拒腐防变能力。这也是党员领导干部推动发展、促进社会和谐所必备的核心能力。
党员领导干部核心能力要实现自我提升,一是要提高自省力。要正确认识自己,恰如其分地评判自己的言行,分清是非,不断找准自身的差距,明确努力方向。二是要提高自律力。要不断完善自我身心构建,养成良好的领导习惯,严格要求和控制自1
己的言行举止,增强领导魅力,塑造领导气质。三是要提高自纠力。要打牢坚持实事求是思想路线的根基,培养勇于纠正错误的自信力,及时纠正错误观念和行为,理智审视缺点和错误,善于开展批评和自我批评,积极承担领导责任。
党员领导干部要实现自我提,首先需要把自己培养成为善于统揽全局和把握大势的“明白人”,形成自己的独特理解和独到见解、形成破解实践难题的领导思路。其次是要通过提升体悟能力,探究工作奥妙,总结实践规律,把自己培养成为苦干加巧干的“有心人”。再次,要不断提升顿悟能力。顿悟是一种瞬间迸发的灵感。党员领导干部要通过提升顿悟能力,挖掘自身潜能,实现认识飞跃,把自己培养成为举一反
三、触类旁通的“开窍人”。领悟、体悟和顿悟是党员领导干部提升悟性的有机整体。只有把三者有机统一起来,才能不断提升“悟”的能力,为核心能力生成奠定坚实基础。
二是党员领导干部的核心能力需要强化提升
党员领导干部肩负着政治责任、经济责任、社会责任等多重使命,这决定了其核心能力必然由“高标准把握政治方向和宏观形势的政治辨别力,高水平推动领导实践有序展开的工作推动力,高效率推进改革变革的持续创新力,高品位加强自我修养的自我提升力”构成。部门不同、行业不同、类别不同、层级不同,党员领导干部核心能力的内涵要求和要素重点也各有不同,这就
要求各级组织部门根据党员领导干部自身实际进行强化提升,重要从以下几方面强化提升:
不断增强政治辨别力。政治辨别力在党员领导干部核心能力体系中处于首要位置。就党政党员领导干部而言,提升政治辨别力,一是要提高战略思维能力,就是要着力提高理论思维能力,准确把握事物本质,提高宏观思维能力,善于洞察世事变化,准确把握世事大事,准确把握未来方向。二要提高形势预见能力,就是要着力提高预见能力,能够认清机遇挑战,把握未来发展走向。三是要提高政策引导能力,就是要提高政策制定能力,及时制定群众认可、合情合理、解决问题、推动工作的政策体系。
不断增强工作推动力。工作推动力的强弱直接决定党员领导干部工作绩效。根据党员领导干部职责定位和能力胜任要求,党政党员领导干部要着力提高“发展力、决策力、驾驭力”。一是要提高发展力。提高发展力,就是要提高战略规划能力,能够胸怀全局,确立发展方向,明确发展目标,制定发展措施。二是要提高决策力。提高决策力,就是要充分发扬民主,正确进行集中,博采众长,着力提高调查研究能力、排除干扰能力和多谋善断能力。三是要提高驾驭力。要善于分解决策目标,细化决策方案,化解突出矛盾,处理疑难问题;善于突出重点,把握要害,抓住关键,“弹好钢琴”,善于运用多种手段,整合各方资源,协调各方关系,形成驾驭合力。
不断增强持续创新力。党员领导干部提高持续创新力,最重要的是着力提高“创造力、应变力、学习力”,不断增强创新意识、创新动力和创新能力。一是要提高创造力。提高创造能力,就是要提高创造性的思维能力,善于把创造性成果进行固化、推广、普及、宣传和提升。二是要提高应变力。提高应变力,就是要提高洞察判断能力,在错综复杂的变化中认清方向、理出头绪、灵活反应,综合运用有利因素,找到摆脱困境的突破口。三是要提高学习力。提高学习能力,就是要强化学习动力,培养学习兴趣,明确学习目标,改进学习方法,端正学习态度,增强学习恒心,并以个体学习带动学习型组织建设。
第二篇:核心管理者能力提升心得体会核心管理者能力提升心得体会
2016年4月
7、8号参加宁夏中小企业组织的核心管理者能力提升培训,此次培训对我触动很大,原来自己内心也是渴望知识,愿意学习的,在长期的工作中自己都走失了,停止了学习的脚步。通过培训,自己明白任何时候都不能忘记学
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