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茶楼服务员合同4篇

篇1

茶楼服务员合同

一、甲方（雇主）：茶楼名称

地址：XXXXX

联系电话：XXXXX

二、乙方（雇员）：

姓名：XXX

性别：男/女

身份证号：XXXXX

联系电话：XXXXX

地址：XXXXX

三、合同期限：从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

四、工作内容：

1.乙方应遵守茶楼的工作制度，服从管理，恪尽职守。

2.乙方应按时上班，不迟到、早退或旷工。

3.乙方应热情周到地接待顾客，熟练掌握茶楼的菜单及特色菜品，介绍并推荐给顾客。

4.乙方应协助茶楼其他员工进行店内环境卫生、整洁的工作。

五、工资待遇：

1.乙方的月工资为XXXX元，应于每月XX日发放。

2.若乙方加班，应按照劳动法规定支付相应的加班费。

3.若乙方在工作中出现疏漏或者损坏茶楼财产，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、工作时间：

1.工作时间为每天XX时至XX时，中间有X小时的休息时间。

2.若需要调休或请假，乙方需提前通知甲方，并得到甲方的同意。

七、其他约定：

1.乙方在签订本合同时应遵守劳动合同法规定的相关规定，履行雇员的义务。

2.甲方应提供乙方在工作期间需要的工作服装和相关工作设备。

3.本合同自双方签字生效，并具有法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：XXXX年XX月XX日

以上为茶楼服务员合同范本，如实陋见，以便参考。

篇2

茶楼服务员合同

一、乙方为茶楼服务员，负责茶楼内的服务工作。茶楼服务员的工作内容包括但不限于接待客人、引导客人就坐、推销茶点、接收点餐、传菜、收银等工作。

二、乙方应按照茶楼的规定和要求，维护茶楼的形象和服务质量。乙方应保持良好的仪容仪表，礼貌待人，热情周到地为客人提供服务。

三、乙方应按时到岗，服从茶楼管理人员的安排，认真完成本职工作。乙方不得擅自离岗、旷工、迟到早退等行为，如有违反，应按茶楼相关规定受到相应的处罚。

四、茶楼服务员的工资按照工作时间和工作内容来结算，乙方应如实报告工作时间，并接受工资结算。茶楼管理人员有权对乙方的工资进行调整，但应提前通知乙方并经双方协商一致。

五、乙方在工作期间应遵守茶楼的相关规定，不得擅自接受客人的私下服务，不得向客人泄露茶楼的内部信息，不得利用职务之便谋取私利。

六、乙方在工作期间应积极学习茶文化知识，提升自己的服务水平。乙方应认真对待客人的需求，尽力满足客人的要求，努力提高客人的满意度。

七、乙方应保护茶楼的财产和设施，不得私自擅用茶楼的物品。如发生财产丢失或损坏，乙方应积极配合茶楼管理人员调查处理。

八、乙方在茶楼工作期间应保守茶楼的商业秘密，不得向他人泄露茶楼的经营信息和经营策略。乙方应维护茶楼的声誉，不得对外恶意抹黑茶楼。

九、本合同自双方签订之日起生效，有效期为一年。合同到期前，双方如有续约意愿，可提前协商续签合同。

十、在合同履行期间，如有任何争议，应协商解决。如无法协商解决，应提交给相关部门进行调解。

茶楼服务员合同茶楼服务员合同合同签订地点：______________合同签订日期：______________乙方（服务员）：______________乙方（服务员）：______________甲方（茶楼）：______________甲方（茶楼）：______________签字：______________签字：______________

篇3

茶楼服务员合同

甲方：茶楼服务员（以下简称“服务员”）

乙方：茶楼经营者（以下简称“茶楼”）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则达成如下协议，共同遵守并履行：

第一条服务内容

1.1服务员在茶楼工作，主要工作内容包括接待客人、点菜服务、茶水沏泡、餐具摆放等，确保顾客就餐期间的需求得到满足。

1.2服务员应具有良好的服务态度，礼貌待人，热情周到。并根据茶楼管理要求，服从管理指挥。

第二条工作时间

2.1服务员的工作时间为每周四十小时，具体工作时间根据茶楼的营业时间和顾客需求进行安排，可能需要倒班工作。

2.2如果因服务需要，服务员需要加班工作，须经茶楼经理同意，并按照法律规定支付加班工资。

第三条工资及福利

3.1服务员的工资为底薪加提成的形式，并根据服务员的工作表现给予奖励。

3.2服务员在工作期间享有法定的带薪休假、节假日加班工资、社会保险等福利。

第四条