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船舶运用技术人员劳动合同6篇

篇1

船舶运用技术人员劳动合同

甲方（雇主）：__________公司

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上经协商一致，就乙方在甲方公司担任船舶运用技术人员的劳动合同事宜达成如下协议：

第一条聘用期限

本劳动合同从_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______年_______月_______日。

第二条试用期

乙方在甲方公司工作的前_______个月为试用期。试用期满，经双方协商一致，视成正式员工。

第三条乙方工作职责

1.须严格遵守甲方公司的各项规章制度和劳动纪律，服从安排，认真履行自己的工作职责，提高工作效率，完成公司交办的工作任务。

2.负责船舶运用技术的相关工作，包括但不限于船舶设备的调试、维护和保养，遇到问题时及时解决，保证船舶的正常运行。

3.需要经常出海工作，须具备应对突发情况的能力，做好相关应急处理工作，确保船舶和人员的安全。

第四条乙方享受的待遇

1.乙方的工资由甲方支付，按照_______元/月（人民币）的标准计算，具体工资以实际工作时间和工作质量为准，甲方保证按时足额支付。

2.乙方享有法定年假、带薪病假等假期待遇，具体按照甲方公司相关规定执行。

3.甲方为乙方购买相关保险，包括但不限于意外险、医疗险等。

第五条劳动保护

1.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品和设备，确保乙方的工作环境安全卫生。

2.乙方应遵守公司的安全生产规定，提高安全意识，确保自己和同事的人身安全。

第六条合同解除

1.本劳动合同期满，经双方协商一致，可以续签。

2.乙方违反公司的规章制度和相关劳动纪律，给公司造成损失的，甲方有权解除本合同。

3.乙方在试用期内表现不符合甲方的工作要求，经双方协商一致，也可以解除本合同。

第七条其他约定

1.本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，可协商解决。协商不成的，依法通过调解、仲裁等方式解决。

甲方（盖章）：__________公司

乙方签名：__________日期：__________

篇2

船舶运用技术人员劳动合同

一、合同双方

甲方（雇主）：（公司名称）

法定代表人：（姓名）

注册地址：（地址）

联系电话：（电话）

乙方（劳动者）：（姓名）

身份证号：（身份证号码）

联系地址：（地址）

联系电话：（电话）

二、合同期限

1.本劳动合同自（日期）起生效，至（日期）终止。

2.若双方同意继续工作，则以书面形式续签劳动合同。

三、工作内容和职责

1.乙方聘用于甲方从事船舶运用技术工作，具体工作内容包括但不限于：根据船舶的使用环境和航行需求，进行技术维护和保养，确保船舶运行安全和顺利。

2.乙方应遵守甲方的工作制度和规章制度，服从甲方的安排和管理，维护公司形象和利益。

3.乙方应积极学习和提升自身技术水平，为公司提供更好的服务和支持。

四、工资和福利

1.乙方的基本工资为（金额）元/月，另加提成等奖励机制。

2.乙方享有国家规定的基本工资保障、社会保险、职工福利等。

3.饭贴、交通补助等额外福利待遇另行协商。

五、劳动保护和安全

1.甲方应为乙方提供必要的工作保护设备和培训，确保乙方工作时的安全。

2.乙方应严格遵守安全操作规程，注意个人防护，做好自身安全保护工作。

3.乙方在工作中如有意外伤害或疾病应及时报告甲方，并接受相应的医疗救治。

六、工作时间和休假

1.乙方的工作时间为每周工作（时间），休息每周（时间）。

2.乙方有权享受带薪年假、病假、婚假等休假制度，具体按照公司规定执行。

3.如有特殊情况需要请假，须提前向甲方请假并经批准。

七、解除合同

1.任何一方提前（时间）书面通知对方，均可解除合同。

2.乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：

a.违反公司规章制度，影响公司正常运作；

b.违反劳动合同约定，给公司造成损失；

c.本人自愿辞职；

d.其他违反劳动法律法规和公司规定的情形。

八、其他事项