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职工之家管理制度范本

管理制度由具有权威的管理部门制定，在其适用范围内具有强制

约束力，一旦形成，不得随意修改和违犯。下面是小编给大家带来的

职工之家管理制度，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!

职工之家管理制度(一)

一、景区“职工之家”活动室设在大会议室，由工会负责管理，

主要带给学习书籍、杂志、报刊、棋类等活动用具。

二、室内的电器设备、书籍及娱乐设施等由办公室派专人负责操

作、保管。景区职工进入“职工之家”参加活动时，须向

管理人员办理借阅、领取登记手续，活动结束后，须将书籍、娱

乐工具交还管理人员，不得私自带出。

三、重要书籍因借阅时间较长，需带出活动室的，需办理登记手

续并不得超过三天归还。如有遗失则双倍赔偿。

四、室内各类书籍、各种物品电器设备、娱乐设施要留意使用，

爱惜保护，如人为损坏则照价赔偿。

五、持续室内整洁卫生，不乱仍废弃物，纸屑，不随地吐痰和大

声喧哗。

六、参加活动的人员应举止礼貌，有礼貌，遵纪守法，严禁任何

人以娱乐为名，进行赌博等违法活动。

七、景区大力支持各工会小组在“职工之家”活动室开展活动，

但需报经工会批准方可。

八、职工之家活动室内的设备、设施要建立台帐，管理人员变动

要及时办理交接手续。

九、服从管理人员的管理，不得无理取闹或聚众闹事。如出现上

述状况，根据情节轻重，追究当事人的有关职责。

十、开放时间：9月15日起，每日中午：12：30—14：30开放。

职工之家管理制度(二)

1范围

本标准规定了____供电公司职工之家建设工作的管理职能、管理

资料与要求、检查与考核。

本标准适用于__X供电公司职工之家建设工作。

2规范性引用文件

下列文件中的条款透过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是

注日期的引用文件，其随后所有的修改单(不包括勘误的资料)或修订版

均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否

可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本

适用于本标准。

GB/T1、1-2000标准化工作导则第1部分：标准的结构和编写规

则

GB/T15496-2003企业标准体系要求

GB/T15497-2003企业标准体系——技术标准体系

GB/T15498-2003企业标准体系—管理标准、工作标准体系

GB/T13016-1991标准体系表编制原则和要求

GB/T13017-1995标准体系表编制指南

3管理职能

3、1职能部门

__X供电公司工会是__X供电公司职工之家建设工作的主管部门，

履行职工之家的检查、评比和考核确认等职能，下设工会办公室具体

负责职工之家建设的日常管理和检查、考核工作。

3、2职责与分工

3、2、1工会办组织专职

在工会主席的领导下，负责公司范围内职工之家建设的计划、总

结、检查、督促等具体工作。

3、3工会其它专职

在工会主席的领导下，根据工会需要，协助和配合工会办组织专

职共同做好职工之家的检查、验收和考核确认等管理工作。

4管理资料与要求

4、1基层工作

4、1、1以经济建设为中心，用心参加社会主义劳动竞赛，在促

进电力生产建设、加强经营管理、推进技术进步、提高经济效益和社

会效益中发挥用心作用。

4、1、1、1广泛发动职工群众，深入开展岗位技能练兵，全面完

成当年各项经济技术指标。

4、1、1、2认真做好劳模、先进人物的评比选树和表彰奖励工作，

用心培养先进典型，宣传推广先进人物的先进思想和经验，构成争先

创优气氛。

4、1、1、3认真贯彻全总关于《劳动保护监督检查工作条例》，

健全三级工会劳动保护监督检查组织，配备工会系统的专、兼职劳保

监督检查人员，用心协助并督促行政做好职工劳动保护工作，用心主

动参加安全生产有关活动。

4、1、2在职工群众利益的同时，更好地表达和维护职工的具体

利益，主动关心职工疾苦，反映职工呼声，为职工群众办实事，排忧

解难。

4、1、2、1在参