景区医生聘用合同5篇.docxVIP

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景区医生聘用合同5篇

篇1

景区医生聘用合同

一、甲方:景区名称(简称甲方)

住所:XXXXXX

统一社会信用代码:XXXXXXXXX

法定代表人:XXXXX

联系电话:XXXXXX

二、乙方:医生姓名(简称乙方)

身份证号码:XXXXXXXXX

联系地址:XXXXXX

联系电话:XXXXXX

三、甲方经甲方法定代表人授权,依法开展医疗服务经营活动,聘用乙方作为景区医生,根据有关法律法规及本合同约定,双方本着诚实守信、平等互利的原则,达成如下协议:

第一条工作内容

1.1乙方应当遵守国家医疗卫生法律法规、规章、政策、操作规程和甲方制定的管理规定,积极履行医生的职责。

1.2乙方在甲方工作期间,应当尽职尽责,认真负责,保障景区游客的身体健康,提供优质的医疗服务。

1.3乙方应当与景区其他部门保持良好的沟通协调,做好医疗服务的管理和统筹协调工作。

第二条工作时间

2.1乙方工作时间为每日上午8:00至下午18:00,中午12:00至13:00休息一小时,每周工作5天,每天工作8小时。

2.2如需加班,需提前向甲方领导汇报并获得同意,加班费按照国家法律规定执行。

第三条薪酬待遇

3.1甲方向乙方支付的月工资为XXXX元。

3.2如乙方因公出差或加班等需要,甲方将支付相应的补贴和津贴,具体标准由甲方领导根据实际情况确定。

3.3乙方工资将于每月15日发放,具体发放方式由双方商议确定。

第四条保密义务

4.1乙方在工作期间或与甲方合作过程中获得的与甲方经营活动有关的各种商业秘密、技术资料、客户信息等,均须保守商业机密,不得泄露给任何第三方。

4.2乙方应当维护甲方的声誉和利益,不得对外负面宣传甲方或泄露公司机密。

第五条解除合同

5.1若乙方在工作期间因工作失误、疏忽大意或遭到处罚等情况,甲方有权解除合同。

5.2若乙方有特殊原因需要解除合同,须提前一个月书面通知甲方,双方商议解决方式。

第六条其他约定

6.1本合同未尽事宜,由双方协商解决;协商不成时,依法适用相关法律法规。

6.2本合同一式2份,甲乙双方各执1份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):____________________

法定代表人(签字):_____________

乙方(签字):____________________

日期:____________________

本合同自双方签字之日起生效。

本合同经甲方法定代表人与乙方签订后生效,甲乙双方均应严格履行各自的义务,认真完成工作内容,维护双方利益。如有违反合同规定导致纠纷,双方应协商解决;协商不成时,可依法申请相关部门调解或起诉解决。感谢乙方对甲方的支持与合作,期待双方共同努力,共同发展。

篇2

景区医生聘用合同

一、双方约定

景区医生聘用合同(以下简称“本合同”)由甲方景区(以下简称“景区”)和乙方医生(以下简称“医生”)签订,双方承诺严格遵守以下条款:

二、服务内容

1.医生应按照景区的工作安排,为景区游客提供医疗服务,保障景区游客的健康安全;

2.医生应在景区设立医疗服务点,并具备相应的医疗器材和药品,以应对突发疾病和意外伤害;

3.医生应接受景区管理部门的指导和监督,确保医疗服务的规范和质量。

三、工作时间和待遇

1.医生每周工作时间为40小时,具体工作时间由景区安排,并视工作需要作出相应调整;

2.医生享有景区提供的基本工资和加班费,并根据工作表现获得相应的奖金和福利待遇;

3.医生应根据景区规定参加员工培训和考核,提升专业能力和服务水平。

四、合同期限

1.本合同自双方签署之日起生效,有效期为一年;

2.合同到期前,双方应提前30天书面通知对方,确定是否续签合同。

五、责任和义务

1.医生应遵守景区管理制度和规章制度,维护景区形象和秩序;

2.医生在工作中发现安全隐患或突发事件时,应及时向景区管理部门汇报,并参与应急救援工作;

3.医生应妥善保管景区提供的医疗设备和药品,确保使用安全和有效。

六、违约责任

1.医生未按时、按量完成工作任务的,景区有权对其进行相应的处罚,甚至解除合同;

2.医生擅自泄露景区业务秘密或侵犯他人隐私权的,应承担相应的法律责任。

七、其他约定

1.本合同一式两份,双方各持一份,具有同等效力;

2.本合同未尽事宜,由双方协商解决,如无法协商一致,则提

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