原创力文档- 1、本文档共25页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
第PAGE14页共NUMPAGES14页
小学财产管理制度范本
一、财产管理细则：
1、分类编号，登记建账。根据学校财产种类繁多、规格不一的特点，按照一定的标准，把财产分为固定资产、材料和低值易耗品等三大类，固定资产不论是购入、自制、调拨的，在使用前必须进行验收编号，逐项登记、造表册。建立固定资产总账、分类账及明细账。
2、建立《库存材料明细账》，进行核算管理，每学期末会计与总务处核对余额，并互相签字负责。
3、购物验收制度。凡购进货物，需带实物和____经保管员验收登记签字，校长审批才能付款，以防弄虚作假。
4、领发借用登记制度。凡领物必须办理领物登记手续并签字，以明责任，防止校产的漏洞和遗失，掌握校产的去向及用途。校内借学校财产要有借条和分管领导签字方可借出，校外借学校财产要有借条和校长签字方可借出。
5、保管责任制度。各处室需要的办公用品和必需的工具，学生的课桌凳，玻璃等均应在期初办理交接手续，把保管责任一定落实到班、室及个人。
6、赔偿制度。凡是损坏、遗失财产者，决不姑息迁就，一定照价赔偿或加倍赔偿。
7、学校财产主要分为固定资产和低值易耗品。固定资产是指使用时间较长，单位价值较大，并在使用过程中基本保持其原有实物形态的物质资料。
认定固定资产的标准一般为：
（1）使用时间在____年以上；
（2）单位价值在____元以上；耐用时间____年以上的成批种类财产：如课桌椅、图书、录音机、磁带、电视机、电脑、教学用品等。固定资产的分类一般为：
（1）房产；
（2）家具设备。办公桌椅、课桌椅、柜架、实验桌椅、会议桌椅、沙发、床铺等。
（3）教学设备：教学仪器、标本、模型、微机、电教设备等。
（4）图书：包括声像资料。
（5）文体设备。体育器材、乐器、服装等。
（6）文物陈列品。
（7）办公与事务用品。电器设备、打字机、速印机、计算器等。
（8）生产劳动设备，指机械和工具等。
二、财产管理具体措施。
（1）、办公室财产的管理。
1、开学初学校总务处对各办公室财产进行登记，建帐造册。
2、办公室工作人员有保管本办公室财产的义务。
3、办公室主管人员对办公室财产有直接管理责任，对办公室工作人员进行分工负责制，要求具体到每一个工作人员。
4、建立办公室财产使用登记制度，办公室工作人员对财产使用后要自觉登记。
5、若工作人员因人为的造成财产破坏或丢失的，要照价赔偿。
6、办公室财产由各处室领导和使用人负责。
（2）、教室财产的管理。
1、开学初学校实物保管员对各教室的财产进行登记，建帐造册。
2、各班班主任和全体学生有保管本教室财产的义务。
3、班主任对教室财产有直接管理的责任和义务，对教室学生进行分工负责制，要求具体到每一个学生。课桌实行定人定桌制，门窗玻璃实行分人定窗制，要求做到教室的财产样样都有人负责管理。
4、若教师或学生因人为的造成财产破坏或丢失的，要照价赔偿。
5、教师或学生造成财产破坏或丢失的要自觉赔偿。若财产破坏或丢失后不自觉诚认的，经学校查出后要加倍赔偿。若财产破坏或丢失后查不出的，由班主任和本班全体学生共同负责赔偿。希望各班主任和全班学生互相监督。
6、教室以及公共地段划分的财产的管理由班主任负责。
校长岗位职责。校长是学校的法定代表人，主持学校工作，对政府主管部门承担管理学校的责任，对学校负有全面领导责任。
1、坚持____办学方向，全面贯彻党和国家教育方针、政策，认真执行上级党委和教育行政部门的指示、决定，培养德、智、体、美、劳全面发展的____建设者和接班人。
2、根据办学目标和培养目标，每学期开学前制订好学校工作计划，并抓好实施、检查、调整、总结等环节，努力使学校工作每年有所进步。
3、在核定的人员编制数内，负责校内____，人员调配、聘用、聘任、任免工作。
4、坚持以教学为中心，积极支持、参与教学研究活动。
⑴每学期听课不少于____节；⑵深入一个教研组，作为工作点；
⑶每学期直接检查教师备课，学生作业1－____次；
⑷每学期至少参加
一、二次由教导主任召开的关于教育教学工作会议。
5、领导学校的教育、教学和人事、财务、总务、校产等行政工作，对学校的重大工作和重大改革措施负责决策，____实施。
6、实行分层管理，发挥中层干部作用，给其职责，赋予权利，并做好对干部的考核。
7、建立和健全学校各项规章制度，依法治校，管理好对教职工的考核与奖罚。努力实现管理制度化、规范化。
8、加强师资队伍建设，抓好教师的学历培训和职务培训，办好自培基地，注意培养选拔骨干教师，提高教师的政治业务素质。
9、管好用好学校经费，审定学校年度经费预算，合理安排经费，____年度学校经费开支。
10、支持工会、共青团、少先队等群众____的工作，尊重教代会在职权范围内作出的决议，维护教职工的合法权益。
11、积极开展勤工俭学工作，
文档评论（0）