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饭店用工合同协议书5篇

篇1

饭店用工合同协议书

甲方（雇主）：

公司名称：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

地址：XXXXXX

电话：XXXXXX

乙方（雇员）：

姓名：XXXXXX

性别：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

联系电话：XXXXXX

地址：XXXXXX

饭店用工合同协议书

甲方与乙方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方公司工作的相关事宜达成以下协议：

一、工作内容

1.乙方作为甲方公司的员工，需按照公司要求完成工作任务，包括但不限于服务顾客、清洁卫生、协助厨房工作等工作内容。

2.乙方须服从甲方的管理和安排，听从领导的指挥，遵守公司的各项规章制度。

二、工作时间

1.乙方工作时间为每周5天，每天工作8小时。

2.乙方需遵守公司的排班制度，如有特殊情况需提前请假并经公司批准。

三、工资待遇

1.乙方的工资将根据工作表现和公司规定进行调整。

2.乙方需按时领取工资，不得擅自扣留或转移工资。如有争议，双方应协商解决。

四、劳动保护

1.甲方保证乙方的劳动安全，提供必要的劳动保护设施和防护用具。

2.甲方保证乙方享有合法的劳动权益，不得违法并对乙方进行人身攻击或歧视行为。

五、保密义务

1.乙方需保守公司的商业秘密，不得泄露公司机密信息或泄露客户隐私。

2.乙方离职后仍需遵守保密协议，不得泄露公司机密信息。

六、终止协议

1.协议期满后，双方可商议是否续签新的协议。

2.如有违反公司规定或聘用合同规定的行为，甲方有权立即解除合同。

七、其他事项

1.此协议一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签名）：

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日

本协议自签署之日起生效，有效期为一年，期满后可商议是否续签新的协议。任何一方在协议有效期内不得擅自解除合同，如有争议，将依法处理。

篇2

饭店用工合同协议书

甲方：（雇主）__________公司

乙方：（雇员）__________先生/女士

鉴于甲方拟聘用乙方为饭店员工，双方本着平等互惠的原则，经友好协商，就乙方的聘用事项达成如下协议：

第一条：职位及工作内容

1.1乙方将被聘用为饭店______职位，主要工作内容包括但不限于：____________

1.2乙方应按照工作安排和合理要求，认真履行工作职责，维护甲方的利益。

第二条：工作地点和工作时间

2.1乙方的工作地点为___________饭店。

2.2乙方的工作时间为每周__小时，具体排班由甲方根据情况灵活安排。

第三条：工资和福利待遇

3.1乙方的基本工资为_________，另外还可享有__________福利待遇。

3.2工资将于每月__日结算并发放至乙方指定的银行账户。

第四条：保密义务

4.1乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

第五条：解雇和离职

5.1若乙方有严重违反工作纪律或擅离职守，或有其他违反合同规定的行为，甲方有权解除乙方的聘用关系。

5.2乙方有权提前__天书面通知甲方，解除劳动合同。

第六条：其他约定

6.1本协议自双方签字生效，至合同期满终止。

6.2本协议未尽事宜，由双方友好协商解决。

甲方（盖章）：___________公司乙方：_____________

签订日期：_____年___月___日

本《饭店用工合同协议书》一式两份，双方各持一份，自双方签字生效。

篇3

饭店用工合同协议书

协议书编号：【XXXX】

甲方（雇主）：XXX饭店

乙方（员工）：XXX

为了规范甲方与乙方的劳动关系，明确双方的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经双方平等协商，达成如下协议：

一、工作内容及要求

1.甲方聘用乙方为XXX饭店的服务员，乙方的工作主要包括但不限于：为顾客提供优质的餐饮服务，保持餐厅的卫生和环境整洁，积极配合领导完成其他相关工作。

2.乙方应遵守甲方的工作制度和规章制度，服从上级的指挥安排，严格遵守饭店的操作流程和服务标准，确保工作质量。

3.