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2024版餐饮劳务用工合同
合同编号：__________
甲方（用人单位）：__________
地址：__________
联系电话：__________
联系人：__________
乙方（劳动者）：__________
身份证号码：__________
住址：__________
联系电话：__________
第一条劳务内容
1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求从事餐饮服务工作，包括但不限于点菜、传菜、收银、清洁等工作。
第二条劳务时间
2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2乙方应按照甲方的要求，按时到岗，不得迟到早退。
2.3乙方应按照甲方的要求，参加必要的培训和学习。
第三条劳务报酬
3.1乙方劳务报酬为每月人民币____元（大写：____________________元整），按月支付。
3.2乙方加班工资按照我国《劳动法》的有关规定支付。
3.3乙方在合同期间享受甲方规定的福利待遇。
第四条保密条款
4.1乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。
4.2乙方不得利用甲方的资源从事与甲方业务相竞争的活动。
第五条违约责任
5.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。
5.2乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。
5.3甲方如未按时支付乙方劳务报酬，乙方有权解除本合同。
第六条争议解决
6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第七条其他条款
7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
7.3本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
甲方（用人单位）：__________
乙方（劳动者）：__________
签订日期：____年__月__日
多方为主导时的，附件条款及说明
甲方（用人单位）主导时的附加条款及说明：
8.甲方义务补充条款
8.1甲方应保证乙方的每周工作时间不超过40小时，加班需按照我国《劳动法》的有关规定支付加班工资。
8.2甲方应为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。
8.3甲方应对乙方进行必要的职业技能培训，提升乙方的工作能力。
9.甲方权利补充条款
9.1甲方有权根据实际经营需要调整乙方的岗位职责和工作内容。
9.2甲方有权根据乙方的工作表现和公司规章制度对乙方的工资进行调整。
9.3甲方在合同期内有权依法解除与乙方的劳动合同，但应提前30天通知乙方。
乙方（劳动者）主导时的附加条款及说明：
10.乙方义务补充条款
10.1乙方应遵守国家的法律法规，不得利用职务之便从事违法活动。
10.3乙方应按照甲方的要求，参加甲方组织的各项培训和学习。
11.乙方权利补充条款
11.1乙方有权依法享受国家规定的休息日和节假日。
11.2乙方有权在合同期内提出合理的意见和建议，甲方应给予重视并及时回复。
11.3乙方在合同期内提出解除劳动合同的，应提前30天书面通知甲方。
第三方中介主导时的附加条款及说明：
12.第三方中介义务补充条款
12.1第三方中介应保证甲乙双方的合法权益，不得擅自变更合同内容。
12.2第三方中介应如实向甲方和乙方提供对方的信息，包括但不限于企业的经营状况、劳动者的个人情况等。
12.3第三方中介应协助甲乙双方解决合同履行过程中的争议，维护双方的合法权益。
13.第三方中介权利补充条款
13.1第三方中介有权根据国家的法律法规和行业规范收取合理的佣金。
13.2第三方中介有权在甲乙双方同意的情况下，参与甲乙双方的合同履行监督，确保合同的顺利实施。
13.3第三方中介在合同期内因过错导致甲乙双方产生损失的，应承担相应的赔偿责任。
一、附件列表：
1.乙方身份证复印件
2.乙方职业资格证书复印件
3.甲方营业执照复印件
4.甲方税务登记证复印件
5.甲方餐饮服务许可证复印件
6.第三方中介资质证明复印件
7.第三方中介服务协议复印件
8.甲方规章制度复印件
9.乙方工作服尺寸表
10.乙方体检报告复印件
11.劳动合同解除证明复印件
12.加班记录表复印件
13.工资条复印件
14.甲方银行账户信息复印件
二、违约行为及认定：
1.甲方未按约定支付乙方劳务报酬，或迟延支付的，构成违约。
2.乙方未按约定提供劳务，或严重违反甲方规章制度的，构成违约。
3.第三方中介未按约定提供服务，或擅自变更合同内容的，构成违约。
4.甲方未按约定提供劳动保护措施，导致乙方人身安全的，构成违约。
5.甲方未按约定提供培训或调整工资的，构成违约。
6.乙方未按约定遵守国家法律法规或从事违法活动的，构成违约。
三、法律名词及解释：
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