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职业健康监督检查制度

1、职业卫生安全检查的主要任务是进行危害识别，查找不安全因素和不安全

行为，提出消除或控制不安全因素的方法和纠正不安全行为的措施，增强职工的

职业卫生安全意识，杜绝违章指挥、违章作业等现象的发生，及时消除职业卫生

事故隐患，确保员工身心健康和安全。

2、职业卫生安全检查的依据是国家有关职业卫生的法律、法规、规章、标准

及政府、上级部门和本单位有关职业卫生安全的各项规定、制度等。

3、职业卫生安全检查主要包括管理检查和现场检查两部分。

(1)管理检查主要内容：

①检查各级领导对职业卫生安全工作的认识，各级领导班子研究职业卫生安

全工作情况的记录、会议记要等。

②职业卫生安全责任制、管理制度等修订完善情况；各项管理制度落实情况

等。

③检查各级领导和管理人员的职业卫生安全法规教育是否达到要求；检查员

工的职业卫生安全意识、知识教育，以及特殊作业的安全技术知识教育是否达

标。

(2)现场检查主要内容：

①检查作业场所的工作条件是否符合职业卫生的相关标准、规范，是否存在

职业卫生事故隐患。

②检查单位各级机构和个人的安全生产责任制是否落实，检查员工是否认真

执行各项职业卫生安全管理制度和操作规程。

③检查生产、检修、施工等直接作业环节各项职业卫生安全保证措施是否落

实。

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4、职业卫生安全检查分为外部检查和内部检查。外部检查是指按照国家职业

安全卫生法规要求进行的法定监督、检测检查和政府部门____的安全督查，内部

检查是上级主管单位、本单位根据生产情况开展的计划性和临时性自查活动。

5、内部检查主要有综合性检查、日常检查和专项检查等形式。

(1)综合性检查

综合性安全检查是以落实岗位安全责任制为重点，各部门共同参与的全面检

查，每月____一次。

(2)日常检查

日常检查包括班组、岗位员工的交接班检查和班中巡回检查，以及单位领导

和职业卫生安全管理人员的经常性检查。各岗位应严格履行日常检查制度，特别

应对关键装置要害部位的危险源进行重点检查和巡查，发现问题和隐患，及时报

告有关部门解决，并做好记录。

(3)专项检查

专项安全检查包括季节性检查、节日前检查和专业性安全检查。

①季节性检查是根据各季节特点开展的专项检查。如夏季的防暑降温、冬季

的防煤气中毒、防冻等检查。

②节日(五

一、十

一、元旦、春节)前检查主要是应对节日干部、检维修队伍值班安排和原辅

料、备品备件、应急预案落实情况进行重点检查。

③专业性检查主要是对职业卫生安全装备、监测仪器、危险物品等分别进行

的专业检查，及在装置开、停工前、新装置竣工及试运转等时期进行的专项安全

检查。

④新装置试车前检查。

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6、检查人员职责为：

(1)制止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律者。

(2)检查隐患及防范措施和治理情况。

(3)对施工、检修情况进行检查。

(4)监督、检查管理制度贯彻落实情况。

(5)其它方面。

7、单位检查人员权限。检查人员对本单位各部门的职业卫生安全工作有权发

出《隐患通知单》，并限期处理。各部门必须在通知单规定的时间内处理，并将

通知单及处理结果情况反馈给职业卫生管理部门。

(1)对违章人员按《职业卫生奖惩管理规定》进行惩处，并将检查情况报送职

业卫生管理部门。

(2)对严重违章的个人可下令停止工作，交由所属部门进行停工再教育。

(3)对违章的施工、检修人员进行警告、教育，并按《职业卫生管理奖惩规

定》惩处。

(4)对严重违章和违反职业卫生安全管理规定的，填发《停工整顿通知单》，

责令其停工整顿，并可同时进行经济处罚。

8、职业卫生安全检查应依据充分、内容具体，必要时编制职业卫生安全检查

表，科学、规范地开展检查活动。

9、检查时应认真填写检查记录，做好检查总结，并按要求报主管部门。

10、被检部门对查出的问题应立即落实整改，暂时不能整改的项目，除采取

有效防范措施外，应纳入计划，落实整改。