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公司职工活动室管理规定

为丰富职工文化生活，强身健体、陶冶情操，充分发挥职工

活动室的作用，特制定本办法。

一、职工活动室由党支部统一管理，工会、团委分工负责。

二、职工活动室的活动以不影响正常工作和休息为前提，若

影响到正常工作，活动即可停止。

三、进入活动室的职工，必须要遵守社会公德，服从管理人

员的安排和管理。

四、活动室是公共活动场所，进入活动室行为要文明礼貌。

五、注意防火安全和保持室内环境卫生整洁，室内不准吸烟、

用餐和吃零食，禁止随地吐痰、乱丢纸屑、饮料瓶等。

六、要爱护活动器材和各项设施，室内的文娱用品用后要放

回原处，未经允许不得私自将物品带出室外，损坏公物照原价赔

偿。

七、要节约用电，活动结束后，要随时关闭电源，最后离开

活动室者要搞好室内卫生。注意关灯，并关好门、窗等。

八、活动室开放时间为：

三楼

乒乓球活动室：周一至周六

上午12：00——13：00；下午18:00——21:00

四楼

台球活动室:周一至周六

下午18：00——21:00；

周日室内活动室：

上午8:00——12:00；下午16:00——21:00

室外篮球场地除工作时间外，全天开放。

九、活动室禁止赌博和搞其他不健康及违法的娱乐活动。

十、活动室管理人员要认真履行职责，切实做好活动室的管

理和服务工作，并自觉接受公司领导和职工的监督。

测绘人员外出作业管理规定

为了加强管理、严明纪律，保证测绘质量，提高测绘人员的

专业技术水平和整体素质，建立一支精神明强干、吃苦耐劳、干

打硬仗的测绘队伍，根据公司有关制度和测绘工作的性质及实际

情况，制定本规定。

第一条测绘办公室主任是本部门管理工作的第一责任人，

负责人员安排、工作调度、保证测绘作业的正常运行。

（1）负责仪器设备的领用，分组使用，并建立责任追溯制，

发生仪器人为损坏、丢失等现象，对责任人要一追到底，如出现

责任模糊，由该作业组共同承担经济责任。

（2）负责使用员工的工作服、工号牌的统一领用，按人分发

使用、管理，如使用员工中途离职，造成工作服、工号牌无法追

回时，抵押金不足扣除，即在本办公室管理费中核减。

（3）外出作业时，要定期向公司汇报施工情况、人员动态，

严格考勤、考核制度，不得徇情舞弊、弄虚作假。

第二条外出作业人员，要严格遵守公司的规章制度，切实

做到组与组、人与人之间的相互配合，凡出现相互不服从调配、

推诿塞责的现象，处以50—100元罚款，导致工作无法正常进行，

并出现重大作业质量问题时，对当事人坚决予以清退。

第三条对出勤不出工，出工不出力的现象要坚决予以禁止，

凡无任何责任正当理由，都不能人为延误工期，因人为造成工期

延误，给予改作业组200元的经济处罚。

第四条外出作业时，员工需请病假或事假时，作业组长只

有一天的审批权，并要报测绘办公室主任备查，两天以上（含两

天），由组长审批，经测绘办公室主任同意后方可休假。三天以

上病、事假，由测绘办公室主任审批，必须报公司主管领导审查

决定。嗣后，如有考勤制度执行漏洞，处以责任人50元罚款。

第五条外出作业时，如出现作业组集体窝工、怠工，贻误

工期，给予该作业组400元经济处罚（由组内按人承担），给予

办公室主任200元经济处罚。

第六条重中《施工日志》填表制度，反不填、漏填、虚填

《施工日志》的作业组，发现一次扣50元。对欺蒙下属工作人

员，为自己多报占有集体利益者，处以1000——2000元罚款。

第七条建立工作汇报制度，作业组要及时向办公室主任汇

报作业情况；办公室主任要向公司汇报作业进展、人员思想动态

等情况。凡遇事隐匿不报，事后瞒报虚报者，处100——1000元

罚款，对责任人将予以辞退。

第八条其他相关事宜均按《测绘办公室工作制度》、《测绘

人员工作制度》、《员工考勤制度》等制度执行。

第九条本管理规定从印发之日起执行。