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二
组
织
机
构
和
职
责
1、安全生产管理机构设置与职责(需建立红头文)
2、安全生产责任制及工作职责
3、安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审及考核管理制度
4、关于公司成立安全、消防委员会的通知
5、安全生产责任制考核表
6、培训签到表
7安全管理人员管理制度
8安全专题会议纪要
9安全生产专题会议记录表
安全生产管理机构设置与职责
目的:规定了安全生产管理机构的设置及职能的划分。
范围:企业的安全生产管理机构与职能。
责任者:各部门负责人。
程序:
1、安全机构设置的原则
(1)相应性原则:与本厂行政机构相匹配,根据年度机构调整情况对安全生产管理机构作相应调整。
(2)分级设立的原则:设立的安全生产管理机构为公司级、部门/车间、班组级。
(3)首长负责制原则:各级安全生产机构的第一责任者,即各部门负责人。
(4)设立常务管理机构的原则:公司设置安全生产领导小组作为常务管理机构。
(5)职能全面的原则:即公司安全生产管理机构设置应覆盖包括公司内部的所有工种、部门及岗位。
2、设置三级安全管理机构----公司级、部门/车间级和班组级。
(1)公司级安全管理机构为公司安全生产领导小组。
(2)部门/车间级应根据其专业管理职能设立相应的安全生产管理小组。
(3)各班组根据各自的实际情况,设立班组安全生产管理员,由班长负责或指定一名兼职的安全生产管理员,协调负责安全生产管理。
3、公司级安全管理部门主要职责
(1)贯彻执行上级有关安全生产工作文件与精神。
(2)制定年度安全生产工作计划。
(3)制定安全生产工作制度,组织安全生产宣传教育。
(4)实施安全生产工作日常管理,落实安全生产措施,组织安全生产检查。
(5)报告安全生产情况。
(6)协调上级主管部门关系。
4、部门/车间安全管理机构主要职责
(1)落实企业安全生产工作计划和安全生产责任状,制定具体实施措施。
(2)贯彻执行安全生产管理制度。
(3)协助、配合进行安全生产工作检查,落实安全生产整改措施。
(4)组织部门/车间进行安全生产培训,传达上级指示精神。
(5)完成上级部门临时布置的安全生产工作任务。
5、班组安全员职责
(1)执行安全生产工作日常检查。
(2)落实安全生产措施。
(3)组织安全生产培训与学习。
(4)及时报告安全生产情况。
各级安全生产管理人员必须按照以上制度执行。
生产部
2014年元月23日
安全生产责任制及工作职责
1、目的和范围
1.1为预防、减少和控制事故的发生,真正做到“管生产必须管安全”、“谁主管,谁负责”,特制订本制度。
1.2本制度规定了公司主要负责人、公司各级各类人员、各职能部门应履行的安全职责。
2.职责
2.1董事长(总经理)安全生产职责:
2.1.1对企业的安全生产、职业卫生工作负全面领导责任。
2.1.2
2.1.3
2.1.4
2.1.5对企业的安全生产、职业卫生工作负主要领导责任。
2.1.6建立健全安全生产管理组织和机构,各级安全生产责任制和各项规章制度,督促企业员工按职责范围开展安全工作。
2.1.7在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作和职业卫生工作。
2.1.8在实行生产任务承包责任制时,必须承包安全生产。
2.1.9在安排企业的新建、改建、扩建和技术改造工程项目时,安全基础设施与主体工程必须同时设计、同时施工、同时投产使用。
2.2.0负责处理重大工伤事故,处理事故责任者,表扬奖励对安全工作有贡献的员工。
2.2.1积极改善企业劳动条件,消除环境污染,提倡文明生产。
2.2.2保证本企业产品符合国家有关的安全规程和安全技术标准的要求。
2.3生产副总经理安全生产职责:
2.3.1
2.3.2
2.3.3
2.3.4
2.3.5
2.3.6
2.3.7
2.3.8
2.4技术工程副总安全生产职责:
2.4.1
2.4.2
2.4.3在制定、审定和批准新产品设计方面,新技术新工艺方案,技术改造项目设计和科学研究方案时,必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理
2.4.4
2.4.5
2.4.6
2.5综合部部长安全生产职责:
2.5.1
2.5.2编制教育计划组织业务培训时,应把劳动保护和安全技术水平的不断提高作为一项不可缺少的内容。组织对新进人员(包括实习)的安全教育和考核
2.5.3
2.5.4在编制年、季、月生产、技术、物资、财务计划时,应把安全技术措施计划作为一项重要内容。并按照
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