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运政执法大队工作职责
一、认真贯彻执行国家道路运输政策,维护道路运输市场秩序,保障道路运输安全,保护道路运输有关各方当事人合法权益,促进道路运输业的健康发展。
二、编制年度道路运输执法规划。
三、严格执行国家政策,依法行政,文明服务。
四、认真学习政治、业务知识,不断提高政治业务水平。
五、及时完成领导交办的各项临时性工作。
运政执法大队大队长工作职责
一、主持执法大队日常管理工作。
二、带领全队同志认真贯彻落实党的路线、方针、政策,维护辖区运输市场秩序。
三、组织全队同志认真学习政治、业务知识,不断提高综合素质。
四、严格执行各项规章制度,遵纪守法,廉洁从政。
五、编制年度执法计划,具体负责组织实施。
六、及时完成领导交办的各项临时性工作。
执法人员岗位职责
一、执法人员要认真执行国家的方针、政策,严格执行国家法律、法规及道路运输管理的规定。
二、服从领导指挥,确保政令畅通,不得越权行事,搞好市场整顿及管理。
三、执法时做到行为规范,文明用语,公正廉洁,不徇私情。
四、认真学习政治、业务知识,不断提高政治业务水平。
五、及时完成领导交办的各项临时性工作。
运政执法大队行政处罚受理人员岗位职责
一、受理人员要认真执行国家的方针、政策,严格按照道路运输行政处罚规定受理移交案件。
二、认真详实做好移交案件的登记工作。
三、必须以事实为依据,以法律为准绳,合理自由裁量,按规定程序处理,做到依法行政,秉公执法。
四、使用法律文书,要做到制作规范,内容完整。
五、遵守查处分离、罚缴分离制度,按照规定报批有关事宜。
六、做好案卷的整理、归档、保管工作。
七、认真学习政治、业务知识,不断提高政治业务水平。
八、及时完成领导交办的各项临时性工作。
执法人员学习培训考试制度
为进一步加强对执法人员考试培训学习的管理,根据上级有关规定,结合实际,特制定本制度:
一、积极提倡执法人员参加各类继续教育、职称资格考试以及其它培训学习,以提高队伍素质和行业服务水平。
二、凡委派培训学习的,其书薄费、报名费、辅导费(培训费)按实凭票报销,伙食补贴和住宿费标准分长期、短期两类按规定执行。
三、参加各类职称资格培训考试的,需报经主要领导同意到人事管理部门备案。费用凭证书与单位签订合同并经财务科、人事管理部门审核后报分管财务领导审批。
四、参加与本职岗位对口的各类函授学习,需报各部门负责人,分管领导及主要领导同意,并到办公室备案。学费经财务科、人事管理人员审核报财务分管领导和局长审批,其它一切费用自理。
六、未经批准擅自参加各类函授、培训学习的,其一切费用自理。
工作考勤制度
严格考勤制度是强化管理、提高工作利用率、考核劳动效率的重要措施,是记发员工工资、奖金等的重要依据。
第一条考勤工作组织与程序
(一)考勤工作由常务副局长主抓,办公室、稽查队负责,各部门要选派认真负责、公正无私的人员担任考勤员,并将名单报办公室备案。
(二)考勤员负责如实记录(本科、所、队、办、中心)工作人员到岗、离岗时间和休假时间,月底填写考勤汇总表,经各负责人逐级审核签署后报局办公室。
(三)加班必由部门领导提前向办公室分管领导提出申请,经批准后可按加班处理。月底考勤应填写加班表,连同考勤表一起上报局办公室。
(四)办公室负责员工考勤,汇总工作,常务副局长有权随时对各部门考勤情况进行确认检查。
(五)考勤工作人员应认真负责,一丝不苟,凡漏报、谎报、错报者,一经查出,扣减考勤员当月浮动工资的30%。
第二条工作时间和公休假
(一)实行每周40小时,每天8小时工作制。
(二)上班时间按国家规定作息时间为准。
(三)法定节假日期间根据国家的规定安排作息,因工作需要不能正常休息的可轮休。
第三条下列特殊时段时,工资仍照常给付。
(一)婚假、丧假
(二)年度带薪休假
(三)行使公民权时
(四)上级抽调人员
(五)外出参加会议时
(六)法定休假的
(七)女性职工的产假
(八)休假日加班后补休
(九)公假
(十)其他应正常支付工资的假期
例会制度
第一条为保
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