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员工试用期劳动合同书4篇

篇1

员工试用期劳动合同书

甲方：______公司

地址：______

法定代表人：______

电话：______

身份证号：______

乙方：______

地址：______

电话：______

身份证号：______

鉴于甲方需要招聘新员工，并为了确保员工适应公司的工作环境和工作职责，特订立本试用期劳动合同书，共同遵守以下条款：

第一条试用期限

1.乙方作为甲方公司的员工，自______年______月______日起至______年______月______日止，在此期间为试用期。

第二条试用期工作内容

1.乙方应按照公司排定的工作时间和工作安排，履行所分配的工作职责，服从公司的管理和领导。

2.在试用期内，乙方应全情投入工作，积极完成工作任务，并按照公司的规章制度执行。

第三条工资和福利

1.在试用期内，甲方按照国家规定支付乙方的工资福利，并根据乙方的工作表现和业绩进行调整。

2.乙方享有公司提供的员工福利，包括但不限于社保、住房公积金等。

第四条试用期结束

1.在试用期结束前，甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定是否终止合同或转为正式员工。

2.若乙方表现出色，且符合公司的职位要求，甲方可以终止试用期，将乙方转为正式员工。

3.若乙方工作表现不符合公司要求，甲方有权提前终止合同，试用期可以提前结束。

4.在试用期结束后，双方可以根据工作情况协商签订长期劳动合同。

第五条解除劳动合同

1.若试用期内乙方违反公司的规章制度或者工作纪律，严重影响公司的正常经营秩序，甲方有权解除本合同。

2.乙方在试用期内有权根据合同约定提前解除合同，但应提前______天书面通知甲方。

第六条其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可以另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方签字：______日期：______

以上为员工试用期劳动合同书，双方应严格遵守合同内容，共同努力，完成工作任务。祝合作愉快！

篇2

员工试用期劳动合同书

甲方（单位）：______________

法定代表人（负责人）：______________

乙方（个人）：______________

身份证号码：______________

鉴于甲方需要招募人员，并为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方友好协商，签订本合同。

一、岗位及工作内容

1.1乙方入职后，担任甲方的__________岗位，负责__________工作。

1.2乙方在工作期间应认真履行职责，服从工作安排，提高工作效率，维护公司形象。

二、试用期

2.1本合同为试用期合同，试用期为__________个月，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

2.2试用期内，双方均有权根据工作实际情况和双方愿意随时变更试用期内容或者提前确定工作关系。

三、薪水及福利

3.1甲方向乙方支付的薪资为__________元/月，每月______日发放，试用期薪资不变。

3.2乙方在试用期内享有甲方提供的工作餐、交通补贴等福利。

四、劳动纪律

4.1乙方在试用期内应当遵守甲方的各项规章制度，服从公司领导的工作安排，不得迟到早退、旷工等不良行为。

4.2乙方不得擅自泄露公司的商业秘密，否则承担法律责任。

五、解除或续订合同

5.1试用期结束后，双方可以继续签订劳动合同，也可以不续订合同。

5.2若试用期结束后，双方未就续订合同达成一致，试用期满后的一个月内，甲方应向乙方支付一个月的工资作为解除合同赔偿。

六、其他事项

6.1本合同未尽事宜，按国家法律规定执行。

6.2合同的补充、修改和变更应经双方书面协商一致，由双方签署附加合同。

七、争议解决

7.1双方如发生争议，应友好协商解决，协商不成的，应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（单位）：______________（盖章）

法定代表人（负责人）：______________

乙方（个人）