2024版劳务派遣合同示范文本.docxVIP

合同编号：__________

甲方（派遣单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（接收单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

丙方（派遣员工）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

鉴于甲方根据业务需求，需将部分工作岗位实行劳务派遣制，乙方因工作需要接受甲方派遣的员工，丙方同意接受甲方派遣至乙方工作，经甲乙丙三方协商，特订立本合同，以共同遵守。

第一条派遣岗位及派遣期限

1.1甲方根据业务需要，将丙方派遣至乙方从事__________岗位的工作。

1.2派遣期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条派遣员工的条件和待遇

（1）年满18周岁，具有完全民事行为能力；

（2）具有与派遣岗位相适应的学历、技能、经验和身体条件；

（3）遵守国家法律法规，无违法犯罪记录；

（4）符合甲方和乙方规定的其他条件。

（1）工资待遇：丙方在乙方的工作时间、工作内容、工作质量达到乙方要求的前提下，甲方保证丙方的月工资收入不低于乙方所在地区人民政府规定的最低工资标准。具体工资待遇由甲方和丙方协商确定。

（2）福利待遇：丙方在派遣期间，享有法定的休息休假、社会保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、养老保险等福利待遇。具体待遇按照甲乙双方的有关规定执行。

（3）培训和晋升：丙方在派遣期间，甲方和乙方应提供必要的培训和晋升机会，丙方享有与乙方其他员工同等的晋升待遇。

第三条甲方和乙方的权利和义务

3.1甲方的权利和义务：

（1）按照本合同约定，按时足额支付丙方的工资待遇；

（2）为丙方办理社会保险等相关手续；

（3）对丙方进行必要的培训和考核；

（4）负责丙方在派遣期间的工作安排和管理；

（5）保障丙方的合法权益，协调解决丙方在工作期间遇到的问题；

（6）法律法规规定的其他权利和义务。

3.2乙方的权利和义务：

（1）合理安排丙方的工作岗位，提供必要的工作条件和环境；

（2）对丙方的工作表现进行考核，提出意见和建议；

（3）按时足额向甲方支付丙方的工资待遇及相关费用；

（4）保障丙方的合法权益，解决丙方在工作期间遇到的问题；

（5）法律法规规定的其他权利和义务。

第四条丙方的权利和义务

4.1丙方的权利：

（1）按照本合同约定，按时获得工资待遇；

（2）享受法定的休息休假、社会保险等福利待遇；

（3）获得甲方和乙方提供的培训和晋升机会；

（4）对甲方和乙方的工作安排和管理提出意见和建议；

（5）法律法规规定的其他权利。

4.2丙方的义务：

（1）遵守国家法律法规，遵守甲乙双方的规章制度；

（2）认真履行工作职责，完成工作任务；

（3）尊重乙方的工作人员，维护乙方合法权益；

（4）法律法规规定的其他义务。

第五条合同的变更、解除和终止

5.1本合同的变更、解除和终止，必须依法进行，任何一方不得擅自变更、解除和终止本合同。

5.2甲方和乙方应提前一个月通知丙方，方可变更、解除和终止本合同。

5.3本合同期满或者丙方提前解除本合同的，甲方和乙方应当依法办理相关手续。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同不能履行或者造成损失的，应当承担违约责任。

6.2甲方和乙方未能按照本合同约定支付丙方工资待遇或者提供福利待遇的，应当承担相应的法律责任。

第七条争议解决

7.1甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同未尽事宜，可以另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

8.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.1甲方应保证丙方的派遣岗位符合国家法律法规和乙方所在地区的相关规定，不得违反乙方所在地区的劳动就业政策。

1.2甲方应保证丙方的工资待遇不低于乙方所在地区人民政府规定的最低工资标准，并根据乙方所在地区的生活水平、甲方和丙方的实际工作情况等因素，合理确定丙方的工资待遇。

1.3甲方应按照本合同约定，按时足额支付丙方的工资待遇，不得拖欠或克扣丙方的工资。

1.4甲方应依法为丙方办理社会保险等相关手续，并按时足额缴纳社会保险费用。

1.5甲方应对丙方进行必要的培训和考核，提高丙方的工作技能和业务水平。

1.6甲方应保障丙方的合法权益，协调解决丙方在工作期间遇到的问题，维护丙方的合法权益。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

2.1乙方应合理安排丙方的工作岗位，提供必要的工作条件和环境，确保丙方能够顺利开展工作。

2.2乙方应对丙方的工作表现进行考核，提出意见和建议，帮助丙方提高工作质量和效