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部门二级保密制度范文规范版

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部门二级保密制度范文规范版

前言：规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的

总和。本文档根据规则制度书写要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使

用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

公司机密涉及企业及员工的根本利益，全体员工都有保

密义务，对外交往中不能泄露公司机密，其规定如下:

1.公司未付诸实施的经营方向、经营规划、开发项目及

经营决策。

2.公司合同、协议、意向书及可行性报告、主要会议记

录。

3.公司的财务预算报告及各类财务报表、统计报表。

4.公司的技术开发资料及计算机内所有资料。

5.严禁将公司文件进行抄录、复制、任何方式传递出公

司。

6.因工作需要查看超出自身权限的文件或资料。

7.严禁与人交往中泄露公司机密，及在公共场合所讨论-

公司机密。

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8.如有违反者，严惩不贷，按触犯天条处理。

60.保密要害部门、部位管理制度

为准确确定保密要害部门、部位，加强对保密要害部门、

部位的保密管理，根据《保密法》及其实施办法的有关规定和

中央保密委员会办公室、国家保密局《关于保密要害部门、部

位保密管理的规定》精神，结合我县实际，制定本制度。

一、确定保密要害部门、部位的原则

1、分级确定原则。按不同标准和要求，分级确定。

2、最小化原则。保密要害部门、部位均应确定到最小行

政单位、场所。保密要害部门：指各机关、单位内部涉及重

要国家秘密事项的最小行政单位，或其绝大多数所属场所涉及

重要国家秘密事项的最小行政单位。

保密要害部位：指处理、存放、保管国家秘密载体、密

品的最小专用、独立固定场所。

二、确定保密要害部门、部位的标准

（一）保密要害部门确定标准

1、单位内部日常工作中产生或涉及1件以上绝密级国家

秘密事项的部门。

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2、单位内部日常工作中产生或涉及2件以上机密级国家

秘密事项的部门。

3、单位内部日常工作中产生或涉及3件以上秘密级国家

秘密事项的部门。

（二）保密要害部位确定标准

1、单位内部集中处理、存放、保管国家秘密载体、密品

的专用、独立场所。

2、日常工作中经常涉及国家秘密事项较多的区科级以上

领导干部办公场所。

3、涉密会议场所。

三、确定保密要害部门、部位的程序

1、各单位应根据国家有关部、委局下发的《国家秘密及

其密级具体范围的规定》，结合定密工作和业务工作涉密情况，

严格按照保密要害部门、部位的标准，在县保密局的指导下实

施“双确定”工作。

2、保密要害部门、部位确定后，要按要求填写《保密要

害部门登记表》、《保密要害部位登记表》、《确定后的保密

要害部门、部位涉密人员情况登记表》。

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3、县保密局对报送的所有登记表逐一进行审查，需要时

要深入到单位进行核实，依据有关规定予以确认。

4、审查确认工作结束后，由县保密局向其机关、单位送

达《保密要害部门、部位确认通知书》。

5、保密要害部门、部位一经确认，必须按照有关保密要

求，完善保密制度及安全措施，加强对涉密人员的保密教育和

管理，配备必要的保密技术防范设备，确保保密要害部门、部

位国家秘密的安全。

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