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芦溪县建好用好党风廉政建设警示教育基地的主要做法.pdf

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铸造触及心灵深处的警世之钟

--芦溪县建好用好党风廉政建设警示教育基地的主要做法

近年来,芦溪县认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败

体系2008-2012年工作规划》,按照“坚持惩防并举,更加注重预

防”的工作思路,积极探索警示教育的新途径、新方法,扎实推进

具有芦溪特色的惩治和预防腐败体系建设。2009年,芦溪县纪委与

县检察院联手,筹资近20万元,建立了全市首家县级党风廉政建设

和预防职务犯罪警示教育基地,并以此基地为依托,切实抓好党员

干部警示教育,取得了良好的效果。我们的主要做法是:

一、虚功实做,推进警示教育基地建设标准化

为实现警示教育基地能功的最大化,将警示教育基地真正建成

反腐倡廉和预防职务犯罪教育的重要宣传教育阵地,在警示教育基

地的规划和建设中,我们从以下三方面入手:

一是精心挑选基地地址。警示教育基地建在什么地方,是建在

交通便利、环境幽雅的公众场所?还是建在其它特殊场所?在这个

问题上,我们费了不少心思。为真正突出“警示”和“教育”几字,

我们别出心裁,把基地建在了检察院在大院内,这里也是反贪局的

办公地点。把检察院和反贪局作为警示教育场所,这个特殊的环境

本身可起到一种特殊的效果。堂堂的领导干部,竟走进检察院接受

教育,与审询室只有一墙之隔,无形之中就形成了巨大的心理反差,

深刻感受贪腐一念间、违法犯罪两重天的距离之近,警醒党员干部

腐败的高压红线不能碰。这样,洁身自好、勤政廉政的警钟无形之

中便重重地敲在受教育者的心头。

二是科学配置基地设施。在空间布局和硬件配备上,我们认真

规划设计,利用了县检察院办公楼四楼整整一层,以展馆的标准精

心设计装修。展区面积260余平方米,分成图文展区、多功能室和

图书资料室3个版块。图文展区共设置了展板82块,分为“决策

篇”、“自律篇”、“忏悔篇”、“惩治篇”、“教育篇”和“预防篇”6

个部分。多功能室配有整套影像播放设配、有桌椅60余套,图书资

料室收藏了反腐倡廉方面资料200余套。展区内容集声、光、电、

形、色等于一体,载体新颖、内容丰富、图文并茂,给人以耳目一

新的感觉。其中既有党和国家反腐倡廉的大政方针,又有反腐倡廉

法规和制度;既有的勤政廉政典型的先进事迹,又有近两年来查处

的典型违纪违法案例;既点明了贪腐的巨大危害,又有对洁身自好

的告诫和勉励。以多种形式告诫广大党员干部“莫伸手、伸手必被

捉”,使党员干部接受和风细雨式的教育。

三是切实强化基地管理。积极探索行之有效的措施和办法,不

断健全完善相关的机制和制度,全力推进警示教育基地管理制度化、

规范化。健全领导机制。把警示教育基地工作作为构建惩防体系的

重要内容,纳入反腐倡廉工作的总体布局之中,统一策划,统一部

署,统一落实。成立了由县纪委、县检察院等单位有关领导组成的

警示教育工作领导小组,设立了预防职务犯罪办公室,建立了警示

教育联席会议制度,形成以县纪委、县检察院为主导、县预防办具

体实施、其他相关单位积极协调配合的工作格局。健全管理机制。

制定了《警示教育基地管理工作方案》、《廉政警示教育基地接受教

育日程安排表》、《警示教育基地接待办法》、《警示教育基地参观流

程》、《警示教育基地参观须知》等,将每月10日、20日设为警示

教育工作日。对警示教育活动的时间、内容、组织形式、参加人员

等,作出明确规定,推进警示教育基地的良好运行。健全考核机制。

把警示教育基地管理和各单位开展警教育情况纳入党风廉政建设责

任制和纪检监察业务考核范畴。党员干部接受警示情况存入个人部

廉政档案,以此构建长效机制,确保警示教育规范有序开展。

二、润物无声,推进警示教育基地运行实效化

我们以警示教育基地为依托,切实抓好党员干部党风廉政建设

和预防职务犯罪警示教育。

一是在教育对象上突出一个“全”字。不断拓展警示教育覆盖

面,增强辐射力,提高实效性。在警示教育对象上,突出“一个重点”,

即全县各级领导班子和领导干部特别是“一把手”作为重点教育对

象。做到“四个延伸”,即把受教育对象延伸到重点领域、关键部位、

重要岗位及腐败易发多发部门的党员干部和工作人员;延伸到全县

领导干部家属、子女和身边工作人员;延伸到拟提拔重用人员;延

伸到村支“两委”成员及普通党员。去年3月份以来,我们分批组

织了全县10个乡镇及40多个部门单位的“一把手”及全体科级干

部共500余人在基地参加了警示教育,组织3

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