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合同编号：__________
员工入职合同协议书范本（2024版）
甲方（用人单位）：__________
地址：__________
联系电话：__________
乙方（员工）：__________
性别：__________
身份证号码：__________
联系电话：__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方入职甲方一事达成如下协议：
第一条职位与工作内容
1.1乙方应聘的职位为：__________
1.2乙方的工作内容为：__________
第二条合同期限
2.1本合同期限为：__________个月。自双方签字之日起生效，至合同到期日终止。
2.2合同到期后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
第三条试用期
3.1乙方的试用期为：__________个月。
3.2试用期内，甲乙双方应遵守国家有关试用期的规定。
第四条劳动报酬
4.1乙方的月工资为：__________元。
4.2甲方应按月支付乙方工资，不得拖欠。
4.3甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按国家规定支付加班费、奖金等。
第五条工作时间与休息休假
5.1乙方每周工作时间不超过：__________小时，每周休息日不少于：__________天。
5.2国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等，乙方按国家规定享受。
第六条劳动保护与劳动条件
6.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全。
6.2甲方应为乙方提供必要的培训和职业发展机会。
第七条保密协议
7.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密和机密信息予以保密。
7.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。
第八条解除和终止合同
8.1甲乙双方提前解除合同的，应书面通知对方，并按国家规定支付相应的经济补偿。
8.2乙方违反国家法律法规、甲方规章制度，甲方有权解除合同。
8.3合同到期，甲乙双方未达成续签协议的，合同自然终止。
第九条争议解决
9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
9.2双方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第十条其他约定
10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
10.2本合同未尽事宜，按国家法律法规执行。
甲方（用人单位）：__________
乙方（员工）：__________
签订日期：__________
多方为主导时的，附件条款及说明
1、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1.1条款：试用期评估
说明：在试用期期间，甲方应对乙方的工作表现、业务能力、团队协作等方面进行综合评估。如乙方试用期内表现不符合甲方要求，甲方有权提前终止合同，并按国家规定支付相应的经济补偿。
1.2条款：培训与发展
说明：甲方应提供乙方必要的培训和职业发展机会，帮助乙方提升业务水平和职业素养。乙方应积极参与甲方组织的培训活动，提高个人能力。
1.3条款：岗位调整
说明：甲方根据生产经营需要，有权调整乙方的岗位和工作内容。乙方应服从甲方的安排，积极履行岗位职责。
2、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
2.1条款：隐私保护
说明：乙方有权对个人隐私进行保护，甲方应尊重乙方的隐私权，不得擅自泄露乙方个人信息。如甲方违反此规定，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。
2.2条款：劳动报酬调整
说明：在合同期内，如乙方的工作表现和业绩达到甲方规定的标准，乙方有权要求甲方调整工资待遇。具体调整方式和标准由双方另行协商确定。
2.3条款：离职通知
说明：乙方如提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方。如乙方违反此规定，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为一个月工资。
3、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
3.1条款：中介服务费用
说明：如双方通过第三方中介达成合同，中介费用由甲方承担。甲方应在合同签订后七个工作日内支付中介费用。
3.2条款：中介责任
说明：中介方应保证所提供信息的真实性和准确性，如因中介方原因导致甲乙双方产生纠纷，中介方应承担相应责任。
3.3条款：保密义务
说明：中介方在合同履行过程中知晓的甲方和乙方商业秘密和机密信息，应予以保密。如中介方违反此规定，应承担违约责任，赔偿甲方和乙方损失。
一、附件列表：
1.员工入职合同协议书
2.保密协议
3.培训与发展计划
4.岗位职责说明
5.工资调整申请表
6.离职通知书
7.违约金支付凭证
8.中介服务费用支付凭证
9.商业秘密和机密信息清单
10.法律法规和相关政策文件
二、违约行为及认定：
1.乙方在试用期内表现不符合甲方要求，甲方有权提前终止合同。
2.甲方未按约定支付乙
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