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合同编号：__________
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鉴于甲方为一家依法成立并有效存在的企业，乙方为具备相关资质和能力的个人或实体，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方委托乙方提供人力资源合规服务事宜，达成如下协议：
一、服务内容
（1）提供人力资源合规咨询，解答甲方在人力资源管理过程中的合规性问题；
（2）为甲方制定或修改人力资源管理制度，确保其符合相关法律法规要求；
（3）对甲方的人力资源管理进行合规性审查，提出改进意见和建议；
（4）协助甲方处理人力资源合规相关的纠纷和投诉；
（5）其他与人力资源合规相关的服务。
1.2乙方应按照甲方的要求，按时提供服务，并保证服务质量。
二、服务期限
2.1本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2除非一方提前终止本协议，否则本协议期满后自动续约____年。
三、服务费用
（1）本协议签订后____日内，甲方支付乙方服务费的50%；
（2）乙方完成服务后，甲方支付乙方服务费的剩余50%。
3.2甲方未按约定时间支付服务费的，应向乙方支付滞纳金，滞纳金计算方式为：未支付金额的__%per天。
四、保密条款
4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息，应予以严格保密。
4.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。
五、违约责任
5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。
5.2若乙方未按照约定时间、质量完成服务，甲方有权要求乙方退还部分或全部服务费用。
六、争议解决
6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他约定
7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：
乙方（盖章）：
代表（签名）：
代表（签名）：
签订日期：____年__月__日
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1.1甲方主导下的额外条款：甲方有权根据实际需要，要求乙方提供与人力资源合规相关的培训服务，包括但不限于对新入职员工的合规培训、管理层的人力资源管理培训等。
1.2条款说明：甲方作为企业的主体，有责任确保员工了解和遵守相关法律法规，提升整个团队的人力资源管理水平。通过要求乙方提供培训服务，甲方能够更好地实现这一目标。
1.3甲方主导下的额外条款：甲方有权要求乙方对其提供的合规性审查服务进行定期评估，以确保甲方的人力资源管理制度始终符合最新的法律法规要求。
1.4条款说明：法律法规的更新可能会对甲方的人力资源管理制度产生影响，乙方作为专业的人力资源合规服务提供者，有责任及时关注并告知甲方相关变化，协助甲方进行相应的调整。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
2.1乙方主导下的额外条款：乙方应确保其提供的人力资源合规建议和方案具有可操作性，并能够实际解决甲方在人力资源管理过程中遇到的问题。
2.2条款说明：作为专业的人力资源合规服务提供者，乙方有责任提供切实可行的建议和方案，以帮助甲方改进和完善人力资源管理制度，提高管理效率。
2.3乙方主导下的额外条款：乙方应对其所提供的人力资源合规服务的效果承担责任，若因乙方的原因导致甲方遭受经济损失或法律纠纷，乙方应承担相应的赔偿责任。
2.4条款说明：乙方作为服务提供者，应对其提供的服务质量负责。若因乙方的服务不到位导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的责任，以保障甲方的利益。
三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
3.1第三方中介下的额外条款：若本协议的签订涉及第三方中介，甲方和乙方应确保中介的合法性和信誉度，并要求中介提供相应的服务承诺和保障。
3.2条款说明：第三方中介在协议签订过程中可能涉及额外费用和风险，甲方和乙方均有责任确保中介的合法性和信誉度，以避免可能的风险和损失。
3.3第三方中介下的额外条款：若中介未能按照约定提供服务，导致甲方和乙方之间的协议无法正常履行，甲方和乙方均有权要求中介承担相应的责任。
3.4条款说明：中介在协议签订过程中扮演着重要的角色，若中介未能按照约定提供服务，可能会对甲方和乙方的权益产生影响。因此，甲方和乙方均有权要求中介承担相应的责任。
一、附件列表：
1.人力资源合规服务内容详细清单
2.培训课程安排及费用明细
3.合规性审查报告模板
4.人力资源管理制度修订意见稿
5.乙方服务效果评估表
6.违约金计算公式及相关说明
7.保密协议
8.争议解决方式说明
9.第三方中介服务承诺及保障文件
二、违约行为及认定：
1.乙方未按照约定时间、质量完成
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