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酒店销售经理的岗位职责
酒店销售经理的岗位职责1
1、保管以前、现有客户的资料和档案。
2、监督销售代表的销售探望。
3、记录上月全部的`销售活动或其它相关活动。
4、向市场销售总监提交销售探望报告,提交月销售探望计划。
5、策划与组织产品订货会,新产品发布会以及行业展会的市场宣传等公关活动。
6、每周提交竞争对手情况报告。
7、在酒店接待紧要客户。
酒店销售经理的岗位职责2
1.对总经理直接负责,及时订立当月的销售计划,努力完成和超完成预算目标。
2.对于酒店的发展和营业额的提高提出可行性操作的建议,以最大可能提高酒店赢利。
3.认真了解饭店的服务项目、内容和服务时间。
4.清楚了解客房状态、客房类型以及包价产品和折扣规定等方面的知识。
5.监督做好管理睬员卡资料、协议客户资料的电脑登记和整理、存档工作。
6.做好《日客户探望记录》《周探望记录》并存档,快速、高效、礼貌地解决客户的问题。
7.参加解决一切引起客人不满事件,争取在饭店政策范围内使客人重新获得满意感。
8.有效地做好预定处日常工作管理和每日预定流量的掌控、即时房态的掌控。
9.对于超预定造成客人的外送,及时做好客人接送工作布置和客人安顿、回防工作。
10.依据酒店的预算目标,做好每日和每月酒店的平均房价的掌控。
11.透彻了解信用和支票兑现方面的知识,知道如何操作并能严格遵奉执行,及时、有效地做好协议公司的应收款项的收回工作。
12.及时做好协议客户和同到期的续签工作。
13.依据公司营运部要求定时报送《会员卡资料汇总》《协议客户资料汇总》《周销售计划》《销售周报》,同时抄送酒店总经理。
14.起草部门培训工作,定时参加酒店的各种会议和培训。
15.保持酒店热诚待客的服务水准。
16.遵守国家政策法律,遵守格林豪泰有限管理公司的规章制度。
酒店销售经理的岗位职责3
1、开拓酒店行业业务,维护客户关系,与客户、同行业间(酒店行业)建立良好的合作关系;
2、订立酒店渠道3C移动电话配件的销售计划,负责指定地区的销售工作;
3、负责拓展公司指定区域的酒店渠道客户以及产品掩盖范围,加添产品所占市场份额;
4、负责所辖区域经销商的管理,与该地区重要经销商建立长期、稳定的合作关系,并负责该地区空白市场的开发工作;
5、负责维护区域良好的销售氛围,监督价格体系及经销商区域内的铺货率。
酒店销售经理的岗位职责4
1.熟识酒店各部门、各服务项目的情况以及本身的业务,有针对性向客户做好市场营销工作,完成酒店订立的营销指标。
2.乐观向客户推广酒店新项目和新计划,定期、不定期布置客户参观,并与有潜力的客户保持良好的商务往来。
3.接待来访参观,自动宣传酒店的优良服务和各项设施,树立酒店良好形象,并注意了解客人对酒店的.看法,及时上报部门领导。
4.接待各种类型团队消费。
5.负责将酒店紧要活动之后的相关资料、信息、剪报归档。
6.负责洽谈、跟办各种会议在酒店顺利召开。
酒店销售经理的岗位职责5
一、层级关系
1、直接上级:市场营业总监
2、直接下级:销售部副经理、美工主管、预订领班
二、任职要求
1、高校专科以上学历,市场营销、营销管理等相关专业
2、25岁以上
3、两年以上市场营销从业经验,并从事过酒店前厅部的工作
4、沟通协调本领强,具备良好的团队素养
5、具备有较强的开拓市场本领
6、具有敏锐的`市场察看和洞悉力。
三、岗位职责
1、在市场营业总监的领导下,订立销售计划,率领部门销售人员完成饭店销售任务。
2、依据饭店的目标市场及顾客的潜在要求,指定对紧要客户及潜在客源的销售策略和工作计划。
3、帮助落实各项工作计划和经营预算,有步骤地开发潜在的客源市场。
4、供应参考预算方案,提出销售目标建议。
5、收集整理市场信息,提出销售目标建议。
6、负责紧要客户及潜在紧要客户的资料收集,归纳和分析的实际操作工作。
7、督导销售人员的日常工作,完成具体的销售指标,明确不同时期的销售重点。
8、定期对下属进行绩效评估,依照奖惩制度实施奖惩,并组织实施培训,提高销售人员的素养。
9、处理销售部日常事务,完成市场营业总监交办的其他工作。
酒店销售经理的岗位职责6
职责:
1、率领团队完成上海及周边,高星酒店的开发及谈判工作;
2、负责高星酒店的后期运营工作;
3、处理所辖酒店和下属BD的紧急问题;
4、帮助总经理完成相关区域代理商的维护。
任职要求:
1、5年以上酒店、OTA相关工作经验;
2、具备较强的洞察本领、洽谈本领、社交本领、应变本领;
3、思维快捷,有良好的团队管理经验,工作耐性细致;
4、有酒店资源者优先考虑;
5、能适应短期国内出差。
酒店销售经理的岗位职责7
一、办理入住及各种情况的处理:
1、客人到店,问候并询问客人是否有预定。客人确定房间后报房价,之后查验客人证件,为客人
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