聊城劳动合同下载2024年通用.docxVIP

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.本劳动合同期限为：____年____月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.双方同意，本劳动合同期满后，如双方均无异议，本劳动合同自动续签，续签期限为____年。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作。

2.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。

三、劳动报酬

1.乙方的工资为每月____元人民币（含税），甲方按月支付乙方工资。

2.乙方试用期为____个月，试用期间工资为每月____元人民币（含税）。

3.甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方应承担的社会保险费用由甲方代扣代缴。

4.甲方根据乙方的工作表现和甲方经济效益，可给予乙方奖金、提成等形式的报酬。

四、工作时间与休息休假

1.乙方每周工作时间不得超过____小时，每周至少休息一天。

2.乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

3.乙方加班时，甲方应按照不低于乙方工资的150%支付加班费。

五、劳动保护与劳动条件

1.甲方应按照国家和地方法律法规的要求，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。

2.甲方应依法保障乙方的劳动安全，防止乙方受到职业伤害。

3.甲方为乙方提供必要的培训和职业发展机会。

六、解除和终止劳动合同的条件

1.双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。

2.乙方提前____天书面通知甲方，可以解除本劳动合同。

3.乙方试用期内，如不符合甲方录用条件，甲方可以解除本劳动合同。

4.乙方严重违反甲方规章制度，或者严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的，甲方可以解除本劳动合同。

5.乙方在工作期间因犯罪行为被追究刑事责任的，甲方可以解除本劳动合同。

6.甲方依法解散、破产或者转让的，本劳动合同终止。

七、经济补偿

1.双方解除或终止本劳动合同，符合国家规定应当支付经济补偿的，甲方按照相关规定支付乙方经济补偿。

2.乙方主动提出解除或终止本劳动合同的，乙方无权要求甲方支付经济补偿。

八、保密协议

1.乙方同意在合同期限内和解除合同后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。

2.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。

九、争议解决

1.本劳动合同的签订、履行、解除、终止以及经济补偿等事项，如有争议，双方应友好协商解决。

2.如协商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年____月____日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时

1.甲方单方面解除劳动合同

甲方因客观原因需要解除本劳动合同的，应提前____天书面通知乙方。甲方需支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。

2.甲方调整乙方工作岗位

甲方根据生产经营需要，可以调整乙方的岗位。乙方同意甲方根据实际情况调整其工作岗位。

3.甲方提供培训

甲方应定期为乙方提供业务培训和技术培训，以提高乙方的工作技能和业务水平。

4.甲方监控乙方工作

甲方有权对乙方的工作过程进行合理监控，以确保乙方的工作效率和质量。

二、当乙方为主导时

1.乙方提前离职

乙方因个人原因需要提前离职的，应提前____天书面通知甲方。乙方无权要求甲方支付经济补偿。

2.乙方兼职

乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方业务有竞争关系的兼职工作。

3.乙方保密义务

乙方同意在合同期限内和解除合同后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。

三、当有第三方中介时

1.第三方中介服务费用

甲方应支付给第三方中介相当于乙方试用期工资的服务费用。若乙方通过第三方中介介绍成功入职，则乙方应向第三方中介支付服务费用。

2.第三方中介的责任

若第三方中介提供虚假信息或未履行介绍义务，导致乙方在工作中受到损失的，由第三方中介承担相应责任。

3.第三方中介的保密义务

第三方中介同意对在介绍过程中获得的甲方及乙方信息予以保密，不得泄露给任何第三方。

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.甲方公司简介

3.社会保险缴纳证明

4.工资条

5.培训资料

6.保