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创业型K公司人力资源管理浅析
摘要
随着经济的高速发展，经济形式也不断多样化，创客和创客空间等概念的兴起，掀起了一种新的创业浪潮。创业带动了经济的发展，促进了经济形式多元化，提高了人民的生活水平，提供了更多的就业机会。在国家相关政策的支持下，越来越多的人选择创业。在面对竞争日益激烈的市场环境，作为创业型K公司将面临前所未有的压力，要进行改革和创新来增强市场竞争力和生命力，而人力资源管理在K公司经营运作过程中必不可少，对于K公司的发展有着举足轻重的作用。
本文通过对人力资源管理概念及相关基础理论进行回顾，以创业型K公司的人力资源管理为例，通过人员访谈法对创
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