- 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
餐饮劳务用工合同样本6篇
篇1
餐饮劳务用工合同样本
甲方:雇主(以下简称“甲方”)
乙方:劳务人员(以下简称“乙方”)
鉴于甲方需雇佣劳务人员为其餐饮业务提供劳务,乙方愿意接受甲方雇佣,双方经友好协商,就劳务用工事项达成如下协议,供双方签订。
第一条工作内容
1.1乙方应按照甲方的安排和要求,履行工作职责,包括但不限于服务顾客、清理桌面、点餐等工作。
1.2乙方需保持工作状态良好,认真负责,维护甲方的形象和利益。
第二条工作时间
2.1工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间按甲方的排班安排为准。
2.2如遇特殊情况需要加班,乙方应事先征得甲方同意,并按照加班工资标准计算加班费。
第三条报酬待遇
3.1乙方的工资为XX元/月,如有加班工资或其他福利待遇另行约定的,按照约定执行。
3.2工资将在每月底发放至乙方的银行账户中。
第四条保密义务
4.1乙方应保守甲方的商业机密和经营秘密,不得泄露给任何第三方。
4.2乙方在离职后应返回或销毁所有涉及甲方商业机密的文件或资料。
第五条违约责任
5.1如乙方在合同履行过程中出现违约情况,甲方有权解除合同,乙方应当承担相应的违约责任。
5.2乙方解除合同的,应提前30天通知甲方并经过双方协商一致后解除。
第六条合同期限
6.1本合同自双方签字生效,至合同约定的服务期满之日终止。
6.2合同期限届满后,双方如无异议,可以续签合同,续签合同内容及报酬待遇应当重新协商确定。
第七条合同解除
7.1本合同期满,或者双方协商一致解除合同时,应当签署解除合同书,确保双方权益。
7.2解除合同,双方应当履行后续的结算、清算等事宜。
第八条争议解决
8.1双方因本合同履行发生争议的,应当友好协商解决,未能协商解决的,任何一方均可向所在地法院提起诉讼。
8.2本合同签订地为中国XX省XX市。
甲方(雇主):_____________乙方(劳务人员):_____________
签字:_____________签字:_____________
日期:_____________日期:_____________
以上为餐饮劳务用工合同样本,双方签字生效后生效。
篇2
餐饮劳务用工合同样本
雇佣双方一、甲方:_______________(以下简称甲方)地址:_______________法定代表人:_______________联系电话:_______________
乙方:_______________(以下简称乙方)身份证号码:_______________联系地址:_______________联系电话:_______________
依法经过协商,甲方与乙方,本着自愿平等、诚实信用的原则,就乙方以全职劳动方式为甲方从事餐饮服务的劳务关系事宜达成协议,并签订以下劳务用工合同。
一、劳务用工合同的签订、履行和修改
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,至乙方离职或双方解除合同或终止合同的1年后终止。
2.双方因工作变动需要对本合同进行修改,必须经双方协商一致并达成书面协议。
二、乙方工作内容及工作地点
1.乙方将以全职劳动方式为甲方提供餐饮服务,工作地点为甲方的营业场所。
2.具体工作内容为:负责餐厅接待、服务、清洁等相关工作。
三、工作时间及休息
1.乙方的工作时间为每周工作6天,每天工作8小时。
2.工作时间为:上午____时至____时,下午____时至____时。
3.乙方有权享有正常的法定节假日和休息日。
四、劳动报酬
1.乙方的基础工资为每月____元,双方约定,乙方每月底实发部分不低于基础工资的80%。乙方在特殊情况下,如节假日加班等,按国家相关规定支付相应的加班费。
2.乙方的工资将在工作期间的每月底发放。
3.乙方在职期间表现突出、业绩显著者,将按照公司相关规定给予奖励。
五、劳动保护
1.甲方保证提供必要的劳动保护措施和工作条件,保障乙方的劳动安全和健康。
2.甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。
3.乙方在工作中发生意外伤害或患病时,甲方将按照相关规定为其提供必要的治疗和抚恤。
六、解除合同
您可能关注的文档
最近下载
- 聚焦数学核心素养 让量感在课堂上有序生长——以“课桌有多长”为例-来源:理科爱好者(教育教学版)(第2022002期)-成都大学.pdf VIP
- 科学家郭永怀个人事迹(7篇).docx
- 医院培训课件:《外周血形态学检验人员能力比对考核体系的建立与应用》.pptx
- 电子商务法律法规考试试题与答案.docx
- 前期物业管理物资清单.doc
- (高清版)BT 9790-2021 金属材料 金属及其他无机覆盖层的维氏和努氏显微硬度试验.pdf VIP
- 关于深入落实电价优惠和公共资源开放加快山东省5G基站建设的通知.pdf
- 最新高中英语教学设计.doc
- 五三天天练二年级语文电子版.docx
- 中等职业学校美术绘画专业人才培养.docx
文档评论(0)