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深圳劳动合同范本(2024版)

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

地址：

联系电话：

联系人：

乙方（劳动者）：

姓名：

身份证号码：

联系电话：

住址：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.双方同意，合同期满后，如甲方继续聘用乙方，乙方同意续签劳动合同的，应提前一个月通知甲方。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事__________岗位的工作。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制。

2.乙方享有国家法定节假日休息权利，如工作需要加班，应按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付加班费。

3.乙方享有带薪年休假，具体按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：￥__________元。

2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.乙方工资构成包括基本工资、奖金、津贴等，具体按照甲方的薪酬制度执行。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

七、解除和终止劳动合同的条件

1.双方协商一致解除劳动合同的。

2.乙方提前三十天书面通知甲方解除劳动合同的。

3.甲方根据国家法律法规的规定，解除劳动合同的。

4.乙方因违纪违规被甲方解除劳动合同的。

5.合同期满，双方未续签劳动合同的。

八、违约责任

1.双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同的约定，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

2.调解不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

签订日期：____年__月__日

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.试用期限：甲方有权根据国家法律法规及甲方内部规章制度的规定，与乙方约定试用期。试用期限最长不得超过六个月。

说明：试用期的目的是让甲方对乙方的实际工作能力进行考察，以确保乙方能够胜任工作。在试用期内，甲方有权解除劳动合同，无需支付经济补偿。

2.培训：甲方应根据业务需要，对乙方进行必要的培训。培训期间，乙方工资待遇不变。

说明：甲方有义务为乙方提供培训，以提升乙方的工作技能和业务水平。培训期间，乙方的工资待遇不受影响。

3.竞业限制：甲方有权根据国家法律法规及甲方内部规章制度的规定，与乙方约定竞业限制条款。

说明：竞业限制是为了保护甲方的商业秘密和市场份额，防止乙方在离职后从事与甲方有竞争关系的业务。竞业限制的期限、范围和补偿等事项，应符合国家法律法规的规定。

4.保密协议：乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方的商业秘密和机密信息予以保密，不得泄露给第三方。

说明：保密协议是为了保护甲方的商业利益，防止乙方泄露甲方的商业秘密。商业秘密包括但不限于客户信息、经营策略、技术资料等。

5.项目奖金：乙方完成甲方指定的项目，有权按照项目奖金规定获得相应的奖金。

说明：项目奖金是为了激励乙方积极完成甲方指定的项目，提高工作效率。具体奖金标准和分配方式，双方可另行协商。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

1.调岗：乙方有权在合同期限内，根据个人发展和兴趣，申请调整工作岗位。

说明：调岗条款是为了满足乙方个人发展需求，给予乙方更多的职业发展空间。乙方申请调岗时，应提前一个月通知甲方。

2.晋升：乙方有权根据个人能力和业绩，申请晋升职位。晋升事项由甲乙双方协商确定。

说明：晋升条款是为了激励乙方努力工作，提高工作积极性。乙方可根据个人能力和业绩，申请晋升职位。

3.加班费：乙方同意在法定工作时间之外加班的，甲方应按照法定标准支付加班费。

说明：加班费是为了保障乙方的合法权益，根据国家法律法规的规定，甲方应支付乙方加班费。

4.福利待遇：