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2023年家庭保姆雇佣合同格式6篇

篇1

2023年家庭保姆雇佣合同格式

雇主信息：

委托方（以下简称雇主）：

姓名：

性别：

联系电话：

身份证号码：

地址：

委托方家庭成员情况：

（列举家庭成员姓名、年龄、职业等）

受雇人信息：

受托方（以下简称受雇人）：

姓名：

性别：

联系电话：

身份证号码：

地址：

一、工作内容：

1.受雇人应当按照雇主的要求完成家政服务工作，包括但不限于：

（1）打扫卫生：清洁房间、卫生间、起居室等；

（2）照顾家庭成员：照顾儿童、老人等；

（3）做饭：做家庭三餐；

（4）洗衣服、整理衣物等家务；

（5）其他由雇主安排的家居服务工作。

二、工作时间：

1.受雇人的工作时间为每周××天，每天工作××小时，具体工作时间由雇主安排。

2.受雇人在工作期间需保持手机畅通，随时接听雇主的调度。

三、工资与福利：

1.雇主应当按照受雇人工作的实际情况支付工资，工资标准为每月人民币××元，具体支付时间为每月××日。

2.雇主应当提供合理的工作餐，保障受雇人的饮食健康。

3.受雇人享有带薪年假××天，具体请假时间需要提前告知雇主。

四、保险和福利：

1.雇主应当为受雇人购买劳动保险，并承担相应费用。

2.受雇人在发生工作伤害或疾病时，雇主应当负担相应的医疗费用；如果受雇人因工作受伤或疾病导致不能继续工作，雇主应当支付相应的工伤赔偿金。

五、双方权利和义务：

1.受雇人应当恪尽职守，认真履行工作职责，服从雇主的管理和安排。

2.受雇人需保守雇主家庭的机密信息，不得泄露给其他人。

3.雇主应当尊重受雇人的人格尊严和合法权益，不得进行人身攻击或歧视。

4.双方如有争议，应当友好协商解决。

六、解约：

1.如受雇人存在以下情况，雇主有权解除雇佣合同：

（1）未按照合同规定完成工作任务；

（2）多次迟到早退；

（3）擅自请假或无故缺勤；

（4）违反合同规定的其他情形。

2.双方如需解约，需提前××天书面通知对方，并经过协商一致达成解约意见。

七、其他事项：

1.合同期满后，如雇主需要继续雇佣受雇人，可将合同期限延长并另行签订补充协议。

2.本合同所列条款受法律保护，任何一方不得擅自修改或违反。

委托方（盖章）：受托方（盖章）：

日期：日期：

以上是2023年家庭保姆雇佣合同格式，双方签订合同前请仔细阅读并确认，确保权益得到有效保障。祝双方合作愉快！

篇2

2023年家庭保姆雇佣合同格式

雇佣双方：雇主（以下简称甲方）姓名/单位：___________________，地址：___________________，联系电话：___________________；雇员（以下简称乙方）姓名：___________________，地址：___________________，联系电话：___________________。

一、工作内容

1.双方经协商一致，乙方将在甲方的家庭从事家庭保姆工作，具体工作内容包括但不限于：

（1）协助甲方照顾家中老幼或照料婴幼儿；

（2）保持家庭卫生整洁，每天完成家务清洁工作；

（3）协助准备家庭成员的饮食，购买日常生活用品；

（4）及时向甲方汇报家中情况，配合甲方的工作。

二、工作时间

1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间按甲方家庭情况确定，双方可根据实际情况进行灵活调整。

三、工资和福利

1.甲方须按时足额支付乙方工资，工资标准为_______________元/月；

2.乙方享有法定节假日休息，如需加班，甲方将按加班工资标准支付乙方加班费；

3.甲方负责乙方的膳食和住宿，并承担乙方在工作期间的意外伤害保险。

四、解雇和违约

1.若乙方有以下情形之一，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿损失：

（1）擅离工作岗位或无故缺勤；

（2）对甲方家庭成员或财产造成严重损害；

（3）私自离开工作地点；

2.若甲方有以下情形之一，乙方有权解除合同并要求甲方支付相应的经济补偿：

（1）拖欠工资；

（2）不提供足够的工作保障；

（3）对乙方进行人身侵害。

五、