教师发展导论.docx

  1. 1、本文档共1页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

二、单选题

强调教师在其专业工作中应扮演“对话者”与“合作者”的角色,这种观点属于西方教育理论流派中的(B)A、人本主义B、建构主义C、实用主义D、批判理论

专业的核心特质是指其必须具备专业知识、专业自主权和(D)A、专业规范B、专业规划C、专业团体D、服务理想

台湾学者蔡培村认为,影响教师发展的外在环境影响因素包括行政管理和(B)A、工作时间B、学校气氛C、工资制度D、办公条件4.教师发展应遵循的基本原则包括主体性原则,交往性原则和()

A、自由性原则B、功利性原则C、实践性原则D渐进性原则

在以下关于反思内涵的说法中,属于错误理解的是 。D、对于理论的学习

教师同事之间的关系应该是(A)

A、批判性互动关系B、表面的礼貌和亲密关系C、一团和气D、相互恭维和谦让7.“教学相长”的思想是在(B)中首次被提出来的 B《学记》

“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事研究的这条幸福的道路上来。”这是(C)关于教师教育教学研究的经典论述。C、苏藿母林斯基

初任教师与专家教师的知识结构对比,主要的不同是(C)A、初任教师的知识结构以案例知识为主,专家教师的知识结构以原理知识为主B、初任教师的知识结构以默会知识居多,专家教师的知识结构以明确知识居多C、初任教师的知识结构以原理知识为主,专家教师的知识结构中包含更多的案例知识和策略知识D、初任教师的知识结构以策略知识为主,专家教师的知识结构以原理知识为主

按照缓解教师职业倦怠的理性情绪疗法的观点,教师的不良情绪是由(B)引起的。A、诱发事件B、教师自己对事件的认知C、教师压力D、角色冲突

在现代西方教师角色定位中,教师的自我职业角色主要是指(B)B.教师是“反思型实践者”

教师职业是不是一种专业?一般认为,教师职业是(B)A、成熟的专业B、半专业或准专业C、非专业D、专业化程度很高的专业

将教师发展的影响因素归结为校内因素与校外因素的学者是(A)A.饶见维

有两三年教龄的教师一般属于(B)

(A、新手水平教师B、高级新手水平教师C、胜任水平教师D、熟练水平教师

波斯纳(Posner曾)

提出了一个教师成长的公式,即:经验+ C =成长。A、理论B、知

识C、反思D、学习

曾经纂写著作反思性实践者,并提出行动中反思的学者是(B)B.萧恩

教师自然合作文化的一个重要前提条件和特征是它源自于((B)A、外界的干涉B、教师的自愿C、校长的命令D、行政的压力

一般来说,教师职业倦怠感大多出现在(B)A、入职阶段B、生涯挫折阶段C、更新生涯阶段D、退出生涯阶段

一线中小学教师的研究应当有自己的特色,它应该被定位为(C)A、理论研究B、学术研究C、行动研究D、综合研究

初任教师面临的困难很多,但最主要的有两个:一个是课堂教学方面的问题,另一个是(C)A、进修学习方面的问题B、职称评定方面的问题C、学生教育和管理方面的问题D、科研方面的问题

文档评论(0)

tianya189 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体阳新县融易互联网技术工作室
IP属地上海
统一社会信用代码/组织机构代码
92420222MA4ELHM75D

1亿VIP精品文档

相关文档