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2023年江苏如东农村商业银行春季校园招聘20人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
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一、单项选择题(共50题)
1、根据我国《劳动法》的规定,下列选项正确的是:______
A.订立的劳动合同和法律法规不一致时,应遵守合同约定
B.劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认
C.国家机关与劳动者签订的劳动合同不适用《劳动法》
D.我国公民的劳动能力年龄为18周岁
正确答案选项:
参考答案:B
[解析]根据《劳动法》第十七条规定,订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。选项A错误。第十八条第三款,劳动合同的无效
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