外聘人员协议3篇.docxVIP

外聘人员协议3篇

篇1

外聘人员协议

一、协议背景

为了更好地满足公司业务发展和运营需要，公司决定外聘一些具有专业素质和经验的人员。为确保双方权益，特制定此外聘人员协议。

二、被聘方信息

1.姓名：

2.性别：

3.职务：

4.证件号码：

5.联系方式：

三、职责描述

1.被聘方应按照公司安排的工作安排和要求，认真履行工作职责，保密公司的商业机密和业务数据。

2.被聘方应积极主动地完成公司交办的各项工作任务，提高工作效率。

3.被聘方应遵守公司相关制度、规章，维护公司形象和声誉。

四、工作时间

1.工作时间：根据公司实际工作需要，被聘方应在规定的工作时间内履行职责。

2.请假制度：被聘方如需请假，应提前向主管部门提交请假申请，并经批准后方可离岗。

五、工资福利待遇

1.本次外聘人员协议期限为______，薪酬为______元/月。

2.具体工资福利待遇详细情况以公司相关规定为准。

六、风险责任

被聘方应自觉遵守公司各项规章制度，如因违反公司规定导致公司损失，应当负有相应的民事赔偿责任。

七、协议解除

1.协议期限届满，本次外聘人员协议自动解除。

2.如因不可抗力因素等原因需要提前解除外聘人员协议，双方应当提前____天书面通知对方，并按照约定的程序处理解约事宜。

八、其他事项

1.本外聘人员协议一式两份，双方各执一份，自签署之日起生效。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

被聘方（签字）：______________公司代表（签字）：______________

日期：年月日

以上为外聘人员协议，特此郑重声明。

（以上协议内容仅作为参考，请根据实际情况进行调整！）

篇2

外聘人员协议

一、协议双方

甲方：（公司名称）

乙方：（外聘员工姓名）

二、协议内容

1.工作内容：乙方将按照甲方的安排和要求，执行与所聘用职务相关的工作任务，并确保按时、高效完成工作。

2.工作时间：乙方将按照甲方规定的工作时间和班次安排，准时到岗上班，并如实记录工作时间。

3.工作报酬：乙方将按照甲方规定的薪资标准和发放时间，收取相应的工资报酬。

4.工作保密：乙方在工作期间了解到的公司商业机密和保密信息，需要严格保密，不能泄露给他人或利用于不正当的用途。

5.工作纪律：乙方将遵守公司规章制度，不迟到早退，不擅自缺勤，请假需提前向主管汇报。

6.工作态度：乙方将以积极的工作态度面对工作，尊重领导和同事，与同事和谐相处，共同营造良好的工作氛围。

7.工作成绩：乙方将根据工作任务的完成情况，接受公司对工作绩效的评定和考核，并主动改进工作中存在的问题。

8.工作期限：本协议自（日期）起生效，至（日期）终止。双方如需续签协议，需提前协商。

三、协议终止

1.未经公司批准，乙方不得随意辞职或解除合同，否则将承担相应的法律责任。

2.如因乙方工作表现不符合公司要求或违反协议规定，公司有权解除合同，并保留追究乙方法律责任的权利。

四、协议补充

1.本协议的解释权归公司所有，如有任何纠纷，将依法解决。

2.本协议未尽事宜由双方协商解决。

甲方（公司名称）：

（签字）：

乙方（外聘员工姓名）：

（签字）：

日期：年月日

篇3

外聘人员协议

一、协议双方

甲方：（公司名称）

乙方：（外聘人员姓名）

二、协议内容

1.甲方为满足公司业务发展需要，需要吸纳外聘人员进行工作。乙方愿意接受甲方的邀请，成为甲方的外聘人员。

2.外聘人员入职前需要提供真实有效的个人身份证明文件、学历证明、职称证明等相关资料，并签订认同公司规章制度的承诺书。

3.外聘人员的工作性质、工作任务、工作地点等具体内容由甲方确定，并双方达成共识。

4.外聘人员在工作期间需服从公司的安排，完成工作任务，保守公司的商业秘密，不得泄露公司的机密信息。

5.外聘人员不得以任何形式与公司的竞争对手合作或泄露公司的商业机密，一经发现将受到法律追究。

6.外聘人员在工作期间享受与公司员工相同的待遇，包括工资、福利、培训等。

7.外聘人员在工作期间有权享受公司提供的各项福利和保障，如五险一金、带薪休假等。

8.外聘人员在工作期间需遵守公司的规章制度，不得违反公司的各项规定，如迟到、早退、旷工等行为将受到相应的处罚。

9.