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职业健康知识手册
一、职业健康基本常识
1、什么叫职业病?
职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者
在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引
起的疾病。目前我国法定职业病共分十大类,115种。
2、什么是职业病危害因素和职业病危害?
职业病危害因素,是职业活动中存在的各种有害的化学、物理、
生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。
职业病危害,是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各
种危害。
3、职业病危害因素分哪几种?
职业病危害因素分:生产过程中产生的有害因素、劳动过程中的
有害因素、生产环境中的有害因素。
4、职业病有哪四个特点?
⑴有明确的职业病危害因素;
⑵职业病危害因素超过一定限度,并可检测;
⑶群体发病;
⑷早发现,早治疗,预后好。
5、什么会得职业病?
一是作业场所不符合职业卫生要求,产生了职业病危害因素;二
是作业方式不合理,不健康;三是劳动者缺乏自我保护意识或行。
6、怎样知道自己有无得职业病?
最有效的办法是进行职业性体检(包括岗前、在岗和离岗体检)。
7、劳动者在日常工作中怎样预防职业病?
⑴树立职业卫生安全理念;
⑵主动参与岗前培训;
⑶遵守职业安全卫生规程;
⑷培养良好的操作行;
⑸熟知职业安全卫生警示标识的含义;
⑹正确使用和维护个人防护用品;
⑺主动接受职业健康检查。
8、什么职业禁忌?
职业禁忌,是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因
素时,比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能
导致原有自身疾病病情加重,或者在从事作业过程中诱发可能导致对
他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
9、怀孕女职工禁忌从事的劳动范围有哪些?
⑴作业场所空气中有毒物质浓度超过国家卫生标准的作业;
⑵从事抗癌药物及已烯雌酚生产的作业;
⑶作业场所放射性物质超过《放射防护规定》中规定剂量的作业;
⑷《体力劳动强度分级》标准中第Ⅲ级体力劳动强度的作业;
⑸伴有全身强烈振动的作业;
⑹工作中需要频繁弯腰、攀高、下蹲的作业。
10、哺乳期女职工禁忌从事的劳动范围有哪些?
⑴作业场所空气中有毒物质浓度超过国家卫生标准的作业;
⑵《体力劳动强度分级》标准中第Ⅲ级体力劳动强度的作业。
11、职业健康监护的内容是什么?
职业健康监护主要包括劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急
的职业健康检查和职业健康监护档案管理等内容。
12、什么是职业病的三级预防?
一级预防:从根本上消除或最大可能地减少劳动者对职业危害因
素的接触;
二级预防:早发现、早诊断、早治疗;
三级预防:积极治疗、防止恶化、促进健康。
13、如何做好职业病危害的防护?
法律保障;作业场所防护措施的防护;个人防护;职业卫生保健
措施。
14、个人防护用品有哪些?
个人防护用品包括:防护帽、防护服、防护眼镜和面罩、呼吸防
护器,防噪声用具和皮肤防护用品。
15、使用防护用品有哪些注意事项?
正确选择符合要求的防护用品;正确使用防护用品;定期检查,
正确摆放,及时维护保养;合理地发放防护用品。
16、职业病病人享受什么待遇?
凡确诊患有职业病的职工,依法享受国家规定的职业病待遇。
17、疑似职业病病人有何保障?
用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断;在疑似职业
病病人诊断或者医学观察期间,不得解除或者终止与其订立的劳动合
同。疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由用人单位承担。
18、用人单位应根据职业健康检查报告采取哪些措施?
⑴对有职业禁忌的劳动者,调离或者暂时脱离原工作岗位;
⑵对健康损害可能与所从事的职业相关的劳动者,进行妥善安置;
⑶对需要复查的劳动者,按照职业健康检查机构要求的时间安排
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