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绩效管理手册
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目录TOC\o1-4\z\u
一、绩效管理总体思路 3
二、绩效管理原则 5
三、绩效管理目标 8
四、绩效评价指标体系设计 11
五、绩效执行 14
六、绩效评价 16
七、绩效诊断与改进 20
八、绩效评价结果的应用 24
绩效管理总体思路
绩效管理作为管理学和人力资源管理领域的重要分支,旨在通过明确的目标设定、有效的评估手段和适当的激
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