火锅店合伙协议书通用版.docx

火锅店合伙协议书通用版

合伙协议书

合伙方：甲方：乙方：丙方：丁方：

第一条

全体合伙方自愿合伙经营火锅店，总投资为万元，由四人平均出资，各占投资总额的25%。

第二条

本合伙依法组成合伙企业，由甲方负责办理工商登记手续。

第三条

本合伙企业经营期限为七年，如需延长期限，在期满前六个月办理相关手续。

第四条

合伙双方共同经营、共同劳动、共担风险、共负盈亏。企业盈余按照各自的投资比例分配。企业债务按照各自投资比例负担，任何一方对外偿还债务后，另一方应按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。

第五条

他人可入伙，但需全体合伙方同意，并办理增加出资额手续并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。

第六条

合伙终止情形包括：

（一）合伙期满。

（二）合伙双方协商同意。

（三）合伙经营已完成或无法完成。

（四）其他法律规定情况。

第七条

本协议未尽事宜，双方可补充规定，补充协议与本协议同等有效。

第八条

本协议共四份，合伙方各一份。本协议自合伙方签字（或盖章）之日起生效。

合伙方签字或盖章：

年月日

甲方：乙方：

甲、乙双方本着公平、诚信的原则，根据《合同法》及其相关规定，特制定合伙协议如下：

一、合伙火锅店名称：XXX

二、经营场所：XXXX。

三、合伙的目的和经营范围：合法经营，共同盈利，创造火锅新时代！全体合伙人共同从事餐饮业经营活动，经营范围以工商行政管理局核准同意并由营业执照所载明的内容为准。

四、合伙人的姓名及出资比例：合计出资6万元，双方各占50%。

1、XX出资3万元，占股份50%

2、XX出资3万元，占股份50%

五、利润分配和亏损分担方式：

1、为了维持火锅店的正常运转，按纯利润的10%，提取盈余公积。

2、纯利润的90%，按出资比例分配。

3、亏损时，如果继续运营，则按出资比例承担亏损，如果解散，择清算合伙企业共有财产，仍没有还清债务，则合伙人按出资比例承担连带责任。

4、合伙人在分配方案公布之后，实施之前，可对分配方案和帐目进行审核，任何人对分配方案持有异议，应由合伙人全体会议讨论裁决。

六、合伙事务的执行

1、合伙事务由全体合伙人共同参与。若有争议协商解决。

2、双方共同管理企业的日常经营，管理执行过程中的一切事务；提出经营方案，制定经营计划。

3、甲方负责制定火锅店的营销策略；乙负责大堂事务，包括采购和解决纠纷等日常事务，共同讨论火锅店的一切事务。

七、入伙与退伙

1、入伙：（1）接纳新的合伙人须由本协议当事人一致同意，并依法订立书面入伙协议。（2）入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。

2、退伙：合伙人在本协议存续期间不得声明退伙，但出现下列情形除外：（1）合伙人死亡、精神错乱、破产之后，其他合伙人不愿维持合伙关系；（2）合伙经营连续在15月内出现亏损；（3）全体合伙人一致同意退伙

3、退伙时按协议进行清算。

八、违约责任：1．未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动；如其业务获得利益归合伙，造成的损失按实际损失进行赔偿；2．禁止合伙人参与经营与本合伙竞争的业务，否则造成企业的损失由该合伙人自行承担；3．合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。

九、本协议一式二份，双方各执一份，签字生效。

甲方签名：__________乙方签名：__________

年____月____日

合伙协议书

甲方：乙方：丙方：

甲乙丙三方就合伙经营xxx食品有限公司（暂定）一事达成一致，为保证合伙事务顺利执行，特订立协议如下，以资各方共同遵守。

一、一般约定

第一条本协议按照平等互利的原则经各方友好协商达成一致并签署。

第二条本协议所约定的个人合伙经营范围为xxx食品有限公司及其品牌下的所有项目。

第三条本协议所约定的火锅店字号为“xxx”。

第四条本协议约定的合伙期限自本协议签订生效时起算，经全体合伙人一致同意，无合伙人提出终止合伙的，则继续经营，也可以根据全体合伙人的一致同意，终止经营期限，并进行清算。

二、合伙人出资

第五条本协议所约定的经营项目以现金出资和技术入股方式，出资方式：

1、甲方：（1）出资额为元（大写：），以现金方式出资，占总股份的％；

（2）以技术入股，占总股份的％；

2、乙方：出资额为元（大写：），以现金方式出资，占总股份的％；

3、丙方：出资额为元（大写：），以现金方式出资，占总股份的％；

本合伙出资共计人民币元（大写：），现金投资占总股份的％，技术入股占总股份的％。

以上所述出资均为货币出资，币种为人民币。合伙存续期间，合伙人的出资和所有以合伙人名义取得的收益均为合伙人的财产，其合

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3、拟定合伙人利润分配或者亏损分担的具体方案；

4、制定合伙人内部管理机构的设置方案；

5、制定合伙人具体管理制度或者规章制度；

6、提出聘任合伙人的经营管理人员；

7、制定增