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专项培训服务合同书2024年通用

合同编号：__________

甲方（委托方）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方（受托方）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方愿意委托乙方就甲方员工的专项培训进行服务，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就专项培训服务事项达成如下协议：

一、培训目的

1.1甲方为了提高员工的专业技能和综合素质，提升企业竞争力，决定聘请乙方提供专项培训服务。

1.2乙方根据甲方的需求，制定培训计划，提供专业的培训课程，帮助甲方员工提升相关技能。

二、培训对象、人数及时间

2.1培训对象：甲方的全体在职员工。

2.2培训人数：根据甲方实际需求确定。

2.3培训时间：根据乙方制定的培训计划进行，具体时间段由双方协商确定。

三、培训内容

3.1乙方根据甲方的需求，制定详细的培训课程大纲，包括理论知识培训、实操培训、案例分析等。

3.2乙方应确保培训内容的正确性、实用性和前瞻性，以满足甲方的需求。

四、培训方式

4.1培训方式分为线上培训和线下培训两种，具体方式由双方协商确定。

4.2线上培训通过乙方提供的网络平台进行，线下培训在乙方指定的培训场地进行。

五、培训师资

5.1乙方应确保培训师资的质量，所有培训教师应具备相关领域的专业知识和实践经验。

5.2乙方应提前向甲方提供培训师资的详细资料，包括姓名、职务、专业背景等，供甲方确认。

六、培训费用

6.1乙方向甲方提供的培训服务费用为人民币__________元（大写：_________________________元整）。

6.2甲方应按照双方约定的付款方式和时间向乙方支付培训费用。

七、培训成果的评估与反馈

7.1培训结束后，乙方应向甲方提供培训成果的评估报告，包括培训满意度、培训效果等。

7.2甲方应对乙方提供的培训成果进行评估，并提出改进意见，乙方根据甲方的意见进行改进。

八、保密条款

8.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

8.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。

九、违约责任

9.1任何一方违反合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

十、争议解决

10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

11.1双方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法经营活动。

11.2双方应共同维护培训秩序，确保培训活动的顺利进行。

11.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

签订日期：__________签订日期：__________

多方为主导时的，附件条款及说明

一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明

1.甲方指定培训

甲方有权根据企业发展战略和员工实际情况，指定培训内容、方式和时间。乙方应严格按照甲方的要求进行培训，确保培训质量和效果。

2.培训成果转化

乙方应确保培训成果在甲方的实际工作中得到应用，提升甲方的业务水平和竞争力。乙方应提供必要的跟踪服务，协助甲方将培训成果转化为实际效益。

3.甲方人员的配备

甲方应确保在培训期间，派出足够的人员参加培训，确保培训的顺利进行。甲方人员的配备情况应提前通知乙方，以便乙方做好培训准备工作。

4.甲方培训负责人的指定

甲方应指定一名培训负责人，负责与乙方沟通、协调培训事宜。甲方培训负责人的职责包括：组织员工参加培训、跟踪培训进度、评估培训效果等。

5.甲方培训费用的支付

甲方应按照双方约定的付款方式和时间向乙方支付培训费用。若甲方未能按时支付培训费用，乙方有权暂停提供培训服务，直至甲方支付完毕。

6.甲方保密义务

甲方应对乙方提供的培训资料、师资等信息予以保密，未经乙方同意，不得向第三方披露。如甲方违反保密义务，应承担相应的违约责任。

二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明

1.乙方培训计划的制定

乙方应根据甲方的需求，制定详细的培训计划，包括培训课程、师资、时间、地点等。培训计划应提交甲方审批，甲方同意后方可实施。

2.乙方培训质量保证

乙方应确保培训质量，不得使用未经证实的方法和教材。乙方应对培训师资进行严格筛选，确保师资队伍的专业能力和教学质量。

3.乙方培训服务的跟进

培训过程中，乙方应定期与甲方沟通，了解甲方的需求和意见，及时调整培训内容和方式。培训结束后，乙方应向甲方提供培训