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航天研究单休劳动合同
合同编号:__________
甲方:__________
乙方:__________
第一条合同期限
1.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2除非一方提前终止本合同,否则本合同到期后自动续约____年。
第二条工作内容
2.1乙方同意在甲方从事航天研究工作,具体工作岗位、工作职责、工作量等由甲方根据实际工作需要进行安排。
2.2乙方应按照甲方的要求,完成各项工作任务,并遵守甲方的规章制度和保密规定。
第三条工作时间
3.1乙方每周工作时间____小时,每周休息一天。
3.2乙方应按照甲方的要求,参与必要的加班工作,加班时间按照甲方相关规定计算。
第四条劳动报酬
4.1乙方的月工资为人民币____元(税前),甲方按月支付乙方工资。
4.2乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇,具体按照甲方相关规定执行。
4.3乙方享受法定的年假、病假、产假、陪产假等休假待遇,具体按照甲方相关规定执行。
第五条保密条款
5.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担保密义务,对甲方的工作内容、技术资料、商业秘密等予以保密。
5.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。
第六条合同的解除和终止
6.1在合同期限内,除非一方提前终止本合同,否则双方应履行完毕合同义务。
6.2一方提前终止本合同的,应提前____天通知对方,并承担因此给对方造成的损失。
6.3本合同因履行完毕、解除或终止而失效。
第七条争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他条款
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
甲方(盖章):__________
乙方(签名):__________
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方个人简历
2.甲方单位资质证明
3.航天研究工作岗位职责描述
4.甲方规章制度
5.保密协议
6.社会保险和福利待遇证明
7.年假、病假、产假、陪产假等相关休假规定
二、违约行为及认定:
1.乙方违反保密义务,泄露甲方工作内容、技术资料、商业秘密等。
2.乙方未按照甲方要求完成工作任务,严重迟延或者质量不达标。
3.甲方未按时支付乙方工资,未依法为乙方缴纳社会保险。
4.甲方未按照约定提供休假待遇,或者安排乙方长时间加班未支付加班费。
5.任何一方提前终止本合同未按照约定提前通知对方。
三、法律名词及解释:
1.航天研究机构:指专门从事航天科学技术研究、开发、试验和应用的单位。
2.保密义务:指乙方在合同期限内和解除合同后继续对甲方的机密信息进行保密的义务。
3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活而设立的社会保障制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.休假待遇:指乙方享受的国家规定的年假、病假、产假、陪产假等休假权利。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.工作内容不明确:双方应详细描述乙方的工作职责和任务,确保工作内容的明确性。
2.工资支付延迟:甲方应按时支付乙方工资,如发生延迟,应按照约定支付迟延利息。
3.保密义务纠纷:双方应签订保密协议,明确保密义务的具体内容和违约责任。
4.休假待遇争议:甲方应明确休假待遇的具体规定,确保乙方的休假权益。
5.合同解除争议:双方应严格按照合同约定履行合同义务,如发生提前终止合同的情况,应按照约定提前通知对方,并承担相应的违约责任。
五、所有应用场景:
1.甲方为航天研究机构,需要招聘专业人才从事航天研究工作。
2.乙方具备航天研究相关背景和专业技能,愿意加入甲方工作。
3.双方希望通过签订劳动合同,明确双方的权利和义务,确保合同的履行。
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