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劳务派遣合作协议书模板2024年通用
合同编号:__________
劳务派遣合作协议书
甲方(派遣单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(接收单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为合法成立的劳务派遣单位,乙方为合法成立并需要劳务派遣服务的单位,甲乙双方为明确双方的权利义务,经友好协商,就劳务派遣事宜达成如下协议:
第一条派遣岗位和人员
1.1甲方根据乙方的需求,派遣__________(岗位名称)人员到乙方工作。
1.2甲方应确保派遣人员的素质和能力符合乙方的要求,并按照乙方的指示进行工作。
第二条派遣期限
2.1本协议的派遣期限为__________年,自派遣人员到达乙方工作地点之日起计算。
2.2如双方同意续签,应提前__________个月书面通知对方。
第三条派遣人员的工资和福利
3.1甲方应按照双方约定的标准和支付方式,向派遣人员支付工资和福利。
3.2派遣人员的工资和福利不得低于当地最低工资标准,并按照乙方的要求缴纳社会保险和公积金。
第四条甲方权利和义务
4.1甲方应保证派遣人员的质量和数量,确保乙方正常生产经营。
4.2甲方应负责派遣人员的培训和管理,确保派遣人员遵守乙方的规章制度。
4.3甲方应承担因派遣人员原因给乙方造成的损失,并按照乙方的要求进行赔偿。
第五条乙方权利和义务
5.1乙方应按照本协议约定支付甲方派遣人员的工资和福利。
5.2乙方应提供必要的工作条件和环境,确保派遣人员能够正常工作。
5.3乙方不得对派遣人员进行非法解除合同或者变更合同内容的行为。
第六条保密条款
6.1双方在合作过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。
6.2保密期限自本协议签订之日起计算,至协议终止或履行完毕之日止。
第七条违约责任
7.1任何一方违反本协议的约定,应承担相应的违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
7.2本协议的违约金计算方式为:违约方应支付给对方违约金__________元。
第八条争议解决
8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
8.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。
甲方(派遣单位):__________
乙方(接收单位):__________
签订日期:__________年__________月__________日
多方为主导时的,附件条款及说明
一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明
1.派遣人员的培训和考核
甲方应根据乙方的需求,对派遣人员进行必要的培训和考核,确保派遣人员具备相关技能和素质。培训内容包括:企业文化、岗位技能、职业道德等。派遣人员经乙方考核合格后方可正式上岗。
2.派遣人员的更换和调整
甲方应保证派遣人员的质量和数量,如派遣人员在工作中出现不符合乙方要求的情况,甲方应在接到乙方通知后的__________日内,按照乙方的要求更换或调整派遣人员。
3.甲方对派遣人员的监督和管理
甲方应对派遣人员进行有效的监督和管理,确保派遣人员遵守乙方的规章制度。甲方应定期向乙方报告派遣人员的工作表现和动态。
4.甲方承担派遣人员的各项社会保险和公积金
甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为派遣人员缴纳社会保险和公积金。如乙方要求甲方为派遣人员缴纳其他相关费用,甲方应予以配合。
二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明
1.乙方对派遣人员的使用和管理
乙方应按照本协议的约定,合理使用和管理派遣人员,为派遣人员提供必要的工作条件和环境。乙方不得恶意拖欠派遣人员的工资和福利。
2.乙方对派遣人员的评价和反馈
乙方应定期对派遣人员进行工作评价,并将评价结果反馈给甲方。乙方有权要求甲方对派遣人员进行必要的培训和调整。
3.乙方的保密义务
乙方应对甲方提供的商业秘密、技术秘密、市场信息等予以严格保密。保密期限自本协议签订之日起计算,至协议终止或履行完毕之日止。
4.乙方支付甲方派遣人员的工资和福利
乙方应按照本协议的约定,按时足额支付甲方派遣人员的工资和福利。如乙方逾期支付,应按照甲方提供的利率支付逾期付款利息。
三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明
1.第三方中介的角色和责任
第三方中介作为甲乙双方的合作伙伴,应负责协助甲乙双方履行本协议,确保派遣人员的质量和数量。第三方中介应严格按照本协议的约定,向甲方支付派遣人员的工资和福利。
2.第三方中介的违约责任
如第三方中介未能按照本协议的约定履行义务,导致甲乙双方损失的,第三方中
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