旅行社劳动合同范本3篇.docxVIP

旅行社劳动合同范本3篇

篇1

旅行社劳动合同范本

甲方（旅行社）：_____________（以下简称“甲方”）

乙方（雇员）：_____________（以下简称“乙方”）

甲乙双方遵循平等自愿、互利互惠的原则，本着诚实守信、共同发展的合作精神，就乙方加盟甲方旅行社的事宜达成如下协议：

第一条服务内容

乙方作为甲方旅行社的雇员，主要从事以下工作：

1.协助甲方销售旅行线路、团购活动等产品；

2.协助甲方提供客户服务，解答客户咨询；

3.参与甲方组织的培训、活动等，提高自身业务水平；

4.完成甲方安排的其他工作任务。

第二条合同期限

本合同自_____________年_____________月_____________日起生效，至_____________年_____________月_____________日终止。经期满后，若甲乙双方均无异议，可协商续签合同。

第三条工作时间及待遇

1.乙方工作时间为每周______小时，具体工作时间由甲方安排。加班情况将按国家劳动法规定执行；

2.乙方的基本工资为_____________元/月，具体薪资待遇根据乙方的工作表现、绩效等因素确定；

3.具体的绩效考核标准、奖惩机制等将在双方签订本合同后另行协商确定。

第四条保密义务

乙方在任职期间将获悉甲方的商业秘密和机密信息，包括但不限于客户资料、运营模式等，乙方应当对这些信息予以保密，任何单位和个人不得向外泄露。

第五条辞职与解雇

1.乙方如需辞职，应提前______天书面告知甲方，并按照双方商定的程序完成交接工作；

2.在合同期间内，如乙方发生以下情形之一，甲方有权解除合同：

（1）严重违反公司规章制度；

（2）职业操守不端，损害甲方利益；

（3）长期患病，不能履行合同约定的工作职责。

第六条其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可协商补充；

2.合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________乙方（签名）：_____________

日期：_____________日期：_____________

本合同自双方签字盖章之日生效。

以上为旅行社劳动合同范本，甲乙双方应当遵守协议内容，共同维护合同的权利义务。希望双方遵守诚实守信的原则，携手共创美好未来！

篇2

旅行社劳动合同范本

合同双方

甲方（雇主）：（公司名称）

法定代表人：（法定代表人姓名）

地址：（公司地址）

电话：（联系电话）

乙方（劳动者）：（员工姓名）

性别：（男/女）

身份证号码：（身份证号码）

户籍地址：（户籍地址）

鉴于甲方为发展业务需要，乙方自愿应聘甲方旅行社（以下简称“甲方”）从事旅行社工作，经双方协商一致，达成以下合同：

第一条工作岗位

甲方聘请乙方为旅行社（以下简称“甲方”）的旅行社工作人员，工作岗位为（具体工作岗位），履行相关职责。

第二条合同期限

本合同自（具体日期）起生效，为期一年。合同期满前，任一方提前一个月书面通知，经双方协商同意可终止合同，否则自动延长一个合同期限。

第三条工作内容

乙方应按照甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成上级领导交办的工作任务。具体工作内容包括但不限于：

1.负责旅游路线设计和行程安排；

2.负责旅客接待和服务工作；

3.协助其他部门工作，完成领导交办的其他任务。

第四条月工资及绩效奖金

乙方的基本月工资为人民币（具体金额），月绩效奖金根据绩效考核结果发放。具体绩效考核标准由甲方根据实际工作情况制定。

第五条福利待遇

1.乙方享有国家规定的各项社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险等）；

2.年度带薪休假，具体天数根据乙方服务年限确定；

3.其他福利待遇根据甲乙双方具体协商确定。

第六条工作时间

乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，排班时间根据实际工作情况确定。如遇特殊情况需要加班，需提前与甲方主管部门协商一致。

第七条保密义务

乙方应保守公司的商业秘密和客户资料，严禁私自泄露或外传，对于泄露公司信息给公司造成损失的，需承担法律责任。

第八条解决劳动争议

1.因本合同引发的争议，由甲乙双方协商解决。协商不能达成一致的，提交本合同签订地法院诉讼解决；

2.本合同履行过程中若发生重大违法行为或违约情况，任何一方有权