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客运从业资格证单位聘用合同4篇.docx

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客运从业资格证单位聘用合同4篇

篇1

客运从业资格证单位聘用合同

甲方:单位名称(以下简称“甲方”)

乙方:姓名(以下简称“乙方”)

为明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,达成如下协议,共同遵守并履行:

第一条工作内容

乙方应当按照甲方的安排,从事客运从业相关工作,包括但不限于客运服务、售票、安全保障等工作。

第二条工作地点

乙方将在甲方指定的客运站点从事工作,具体工作地点由甲方根据实际情况确定。

第三条工作时间

1.乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排。

2.如乙方需要加班工作,应当提前向甲方申请,并经甲方批准后进行加班工作。加班工作时间应当依法支付加班工资。

第四条劳动报酬

1.乙方的基本工资为___元/月,具体的绩效奖金和其他福利待遇另行协商确定。

2.甲方应当按时足额支付乙方的工资,并依法为乙方缴纳社会保险和其他税费。

第五条保险及福利

1.甲方应当为乙方购买意外伤害保险和工伤保险,确保乙方在工作过程中的安全。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,具体以甲方制定的规定为准。

第六条保密义务

乙方应当保守甲方的商业秘密和个人隐私信息,不得擅自泄露给第三方,否则将承担相应的法律责任。

第七条工作纪律

1.乙方应当遵守甲方的工作纪律,服从甲方的管理和安排,不得违反公司规章制度。

2.乙方应当爱护公司财产,不得私自使用公司资产,如有损坏或遗失应当承担相应的赔偿责任。

第八条解除劳动合同

1.若乙方有违反劳动合同的行为,包括但不限于违反公司规章制度、工作不认真负责、擅自离岗等,甲方有权解除劳动合同,并不承担相应的经济赔偿责任。

2.若甲方需要解除劳动合同,应当提前30天书面通知乙方,并支付相应的经济补偿。

第九条争议解决

本合同若发生争议,双方应当友好协商解决。若协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条其他

本合同自双方签字盖章之日起生效,至合同约定的期限届满终止。如需延长合同期限,应当经双方协商一致,并重新签订书面合同。

甲方(单位名称)(盖章)

法定代表人(签字):

乙方(签字):

日期:年月日

以上为客运从业资格证单位聘用合同内容,为确保双方权益,敬请遵守执行。愿双方携手共同努力,共同发展!感谢您的合作。

篇2

客运从业资格证单位聘用合同

甲方(雇主):_____________

统一社会信用代码:_____________

住所地:_____________

法定代表人:_____________

联系电话:_____________

乙方(员工):_____________

性别:_____________

身份证号:_____________

户籍所在地:_____________

联系电话:_____________

根据《中华人民共和国劳动法》、《客运从业资格证管理规定》等相关法律法规的规定,双方经协商一致,就甲方与乙方之间的客运从业资格证单位聘用关系,达成如下协议:

第一条工作内容和职责

1.1乙方应按时上班,遵守公司规章制度,服从公司安排,完成工作任务。

1.2乙方负责保管个人客运从业资格证,不得擅自借用他人证件,并应妥善保管证件,不得遗失或损坏。

1.3乙方应积极参加公司组织的相关培训和考核,提高自身业务水平和服务质量。

第二条工作时间和工资待遇

2.1乙方每周工作时间不超过48小时,超过部分按法律规定加班工资支付。

2.2乙方享受公司提供的基本工资和绩效奖金,具体标准按公司规定执行。

2.3乙方享有带薪年假、病假、产假等福利待遇,具体规定按照国家法律法规执行。

第三条保险和福利

3.1甲方应为乙方购买工伤保险、社会保险等相关保险。

3.2甲方应提供合法合规的劳动保护措施,确保乙方在工作过程中的安全和健康。

第四条合同期限和解除

4.1本合同自签订之日起生效,期限为____年,自____至____止。

4.2乙方有权在解除合同前提前____天提出书面通知,甲方有权在解除合同前提前____天提出书面通知。

4.3有下列情形之一的,甲方有权解除本合同,乙方应承担相应责任:

(1)违反公司规章制度、职业准则,严重损害公司形象或利益的;

(2)严重违反工作纪律,多

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