原创力文档- 1、本文档共11页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
运营管理部主管岗位职责任职要求
(实用版)
编制人：______
审核人：______
审批人：______
编制单位：______
编制时间：__年__月__日
序言
下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大
家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢
谢!
并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如教学心得体会、工作心得
体会、学生心得体会、综合心得体会、党员心得体会、培训心得体会、军警心得
体会、观后感、作文大全、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关
注!
Downloadtips:Thisdocumentiscarefullycompiledbythiseditor.
Ihopethatafteryoudownloadit,itcanhelpyousolvepracticalproblems.
Thedocumentcanbecustomizedandmodifiedafterdownloading,please
adjustanduseitaccordingtoactualneeds,thankyou!
And,thisstoreprovidesvarioustypesofpracticalmaterialsfor
everyone,suchasteachingexperience,workexperience,student
experience,comprehensiveexperience,partymemberexperience,training
experience,militaryandpoliceexperience,observationandfeedback,
essaycollection,othermaterials,etc.Ifyouwanttolearnabout
differentdataformatsandwritingmethods,pleasepayattention!
第1页共11页
运营管理部主管岗位职责任职要求
第1篇运营管理部主管岗
位职责任职要求
运营管理部主管岗位职责
岗位职责:
1.汇总下属子公司年度生产经营计划，协调各子公司月度、季度
计划的编制、分解下达。
2.根据集团公司经营目标，拟定各下属子公司绩效考核细则，并
负责对下属子公司实施经营绩效考核的具体工作。
3.定期对下属子公司的生产经营情况进行分析，为运营管理决策
提供依据。
4.制定对下属子公司运营工作的指导、监督、检查和考核工作规
范，并落实好对各子公司运营的监督、检查和考核工作。
5.负责采集整理下属子公司经营环境、市场变化等相关信息，分
析重要信息对集团经营活动的影响，提出相关建议。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历，战略管理、市场营销、工商管理、财
务等相关专业，年龄不超过35岁。
2.具备至少3年及以上在战略发展、计划管理、运营管理等方面
的相关工作经验。
3.熟悉国家有关文化、旅游等方面的相关政策及法规，熟悉文旅
第2页共11页
项目运营管理的业务流程，熟悉公
司战略规划、经营计划、组织绩效、成本管控等方面的业务。
4.具有较强的组织能力、分析能力、工作执行力及沟通协调能力。
运营管理部主管岗位
文档评论（0）