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会计师事务所保安个人聘用合同
合同编号:__________
甲方(聘用方):__________
乙方(受聘方):__________
第一条合同期限
1.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2合同期满前,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
第二条工作内容
2.1乙方担任甲方会计师事务所保安,主要负责:
(1)负责甲方场所的安全保卫工作;
(2)负责甲方重要物资和文件的保管工作;
(3)负责甲方场所的消防安全工作;
(4)完成甲方安排的其他相关工作。
第三条工作时间和休息休假
3.1乙方每周工作时间不超过40小时,按照国家规定支付加班费。
3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
第四条劳动报酬
4.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。
4.2甲方每月____日前按时足额支付乙方工资。
4.3甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
第五条保密条款
5.1乙方在合同期内和解除合同后,对甲方的商业秘密、客户资料等保密信息予以保密。
5.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
第六条合同的解除和终止
6.1甲乙双方提前解除合同的,应书面通知对方,并按照法律规定支付经济补偿。
6.2乙方解除合同的,应提前一个月书面通知甲方。
6.3合同期满,本合同自然终止。
第七条违约责任
7.1甲乙双方违反合同的,应承担相应的违约责任。
7.2乙方造成甲方经济损失的,应予以赔偿。
第八条争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):__________乙方(签名):__________
代表(签名):__________代表(签名):__________
日期:____年__月__日日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.乙方身份证明文件
2.乙方工作简历
3.甲方营业执照副本
4.甲方组织机构代码证
5.甲方税务登记证
6.甲方社会保险登记证
7.双方签署的保密协议
8.甲方规章制度
9.甲方薪酬福利政策
10.甲方所在地地图
二、违约行为及认定:
1.乙方未按合同约定提供劳动的,视为违约。
2.乙方未按合同约定履行保密义务的,视为违约。
3.甲方未按合同约定支付工资的,视为违约。
4.甲方未按合同约定缴纳社会保险费的,视为违约。
5.双方未按合同约定解除或终止合同的,视为违约。
6.双方在履行合同过程中发生争议,未能通过协商解决的,可向法院提起诉讼。
三、法律名词及解释:
1.劳动法:《中华人民共和国劳动法》
2.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》
3.保密义务:乙方对甲方的商业秘密、客户资料等保密信息予以保密的义务。
4.经济补偿:合同解除或终止时,甲方按法律规定支付给乙方的补偿。
5.加班费:甲方按法律规定支付给乙方的加班工资。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方在工作中受伤,解决办法:按法律规定申请工伤认定,并享受相应待遇。
2.乙方提出辞职,解决办法:双方协商确定解除合同日期,办理离职手续。
3.甲方未按时支付工资,解决办法:乙方有权向劳动监察部门投诉或向法院提起诉讼。
4.甲方未缴纳社会保险费,解决办法:乙方有权向社保部门投诉或向法院提起诉讼。
5.双方发生争议,解决办法:通过友好协商解决,协商不成的,向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
五、所有应用场景:
1.甲方为新设立会计师事务所,需要招聘保安人员。
2.甲方为现有会计师事务所,需要招聘保安人员。
3.甲方与乙方签订合同,明确双方权利和义务。
4.甲方与乙方签订保密协议,确保乙方履行保密义务。
5.甲方按时支付乙方工资,缴纳社会保险费。
6.乙方在合同期内或解除合同后,遵守保密义务。
7.乙方在工作中受伤,申请工伤认定。
8.乙方提出辞职,办理离职手续。
9.双方在履行合同过程中发生争议,通过协商或法律途径解决。
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