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酒店保安部经理协议

合同编号：__________

鉴于甲方为一家合法经营的酒店，需要确保酒店的安全与秩序，乙方愿意担任甲方酒店保安部经理，为甲方提供专业的保安服务。双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本协议。

一、乙方的义务

1.1乙方应全面负责甲方酒店保安部门的管理工作，维护酒店的安全与秩序。

1.2乙方应根据甲方的要求，制定和执行酒店保安工作计划，确保酒店的人身及财产安全。

1.3乙方应确保保安部门的工作人员遵守国家法律法规、酒店规章制度以及保安工作的相关规定。

1.4乙方负责对保安部门工作人员进行培训，提高保安人员业务水平和服务质量。

1.5乙方应妥善处理酒店发生的各类安全事件，并及时向甲方报告。

二、乙方的权利

2.1乙方有权根据国家法律法规和酒店实际情况，对保安部门的工作进行调整和优化。

2.2乙方有权对保安部门工作人员进行奖惩，提高工作效率和服务质量。

2.3乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，确保保安工作的顺利进行。

三、甲方的义务

3.1甲方应按照约定向乙方支付报酬，保障乙方的合法权益。

3.2甲方应提供乙方必要的工作条件和支持，包括办公场所、设备设施等。

3.3甲方应对乙方的工作给予充分的支持和配合，共同维护酒店的安全与秩序。

四、甲方的权利

4.1甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方履行合同义务。

4.2甲方有权根据实际情况，要求乙方调整保安工作计划和服务内容。

4.3甲方有权解除本协议，提前通知乙方。

五、违约责任

5.1双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

5.2乙方未按照约定履行保安职责，导致甲方酒店发生安全事故的，乙方应承担相应的法律责任。

六、争议解决

6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

7.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：

乙方（签名）：

签订日期：____年____月____日

一、附件列表：

1.保安部门工作人员名单

2.保安工作计划与培训资料

3.保安部门工作规章制度

4.保安人员工作服装及装备清单

5.甲方酒店相关证件和资料

6.乙方个人身份证明及资格证书

7.双方签订的保密协议

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定履行保安职责，导致甲方酒店发生安全事故。

2.乙方未按照约定完成保安工作计划，或工作质量不符合甲方要求。

3.乙方未按照约定对保安部门工作人员进行培训和奖惩。

4.甲方未按照约定向乙方支付报酬。

5.甲方未提供乙方必要的工作条件和支持。

6.甲方未对乙方的工作给予充分的支持和配合。

三、法律名词及解释：

1.甲方：指合法经营的酒店。

2.乙方：指担任甲方酒店保安部经理的个人或单位。

3.保安职责：指乙方按照约定应完成的保安工作内容和任务。

4.保安工作计划：指乙方为完成保安职责而制定的工作内容和安排。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.保安人员不足或素质不达标：提前进行人员选拔和培训，确保保安人员满足工作要求。

2.保安工作计划与实际需求不符：双方定期沟通，根据实际情况调整保安工作计划。

3.工作条件不足：甲方应确保提供乙方必要的工作条件和支持，如办公场所、设备设施等。

4.保安人员流动性大：双方签订保密协议，确保保安人员离职时遵守相关规定。

5.安全事故处理：建立完善的安全事故处理机制，及时报告并妥善处理。

五、所有应用场景：

1.甲方为酒店业主，需要确保酒店安全与秩序。

2.乙方具备保安管理经验和专业素质，愿意担任甲方酒店保安部经理。

3.双方为明确权利义务，签订本协议，共同维护酒店的安全与秩序。